Agile Principles - Self-Organizing Teamsدر این ویدیو، به بررسی یکی از اصول چابکی یعنی "تیم‌های خودسازمانده" می‌پردازیم. تیم‌های خودسازمانده یکی از اصول اساسی متمرکز بر افراد در متن مانیفست اجایل هستند و نقطه کلیدی در فرایند توسعه نرم‌افزار به صورت چابک هستند.در این ویدیو، به اهمیت اصل "تیم‌های خودسازمانده" در اجرای موفق فرآیند توسعه نرم‌افزار و ایجاد یک محیط توسعه پویا و کارآمد می‌پردازیم. همچنین، به چگونگی تشویق مشارکت و همکاری بین اعضای تیم برای تصمیم‌گیری‌ها و تسلط بر مسائل توسعه نرم‌افزار می‌پردازیم.ما بررسی می‌کنیم که چگونه توسعه‌دهندگان با ایجاد روحیه تعهد و مسئولیت‌پذیری می‌توانند به عنوان یک تیم خودسازمانده عمل کنند و بهبودهای مداوم را در فرآیند توسعه ایجاد کنند. همچنین، به اهمیت رفتارهای بازخورد مثبت و ایجاد فضایی محبت آمیز برای ایجاد تیم‌های خودسازمانده پرداخته می‌شود.پیشنهاد می‌کنیم که این ویدیو را با دقت مشاهده کنید، تا تفاوت‌ها و اهمیت تیم‌های خودسازمانده در بهبود عملکرد و اجرای بهتر فرآیند‌های چابک را بیشتر درک کنید.---------------------------------------------------------------لینک کانال در سایر شبکه های اجتماعیYouTube:https://www.youtube.com/c/Ardiland1---------------------------------------------------------------Telegram:https://t.me/ardiland_tm---------------------------------------------------------------Instagram:https://www.instagram.com/ardiland_ig/---------------------------------------------------------------Twitter:https://twitter.com/Ardiland3---------------------------------------------------------------GitHub:https://github.com/ardalanebrahimi---------------------------------------------------------------LinkedIn:https://www.linkedin.com/in/ardalan-ebrahimi---------------------------------------------------------------از توجه و همراهی شما سپاسگزاریم!