Are Sens Podcast Horia Radu

Episodul de astăzi este dedicat hipnozei ca proces, una dintre pasiunile mele din ultimii ani în care spijin clienții pentru obținerea unor rezultate concrete.

Ascultă acest episod dacă vrei să afli mai multe despre:

🎧 Ce este hipnoza? (01:00)
🎧 Din ce rol vorbesc despre hipnoză? (04:00)
🎧 Exemple de contexte în care am ghidat prin hipnoză? (07:00)
🎧 Ce se întâmplă în creier în timpul procesului de hipnoză? (13:30)
🎧 Este periculos să folosești hipnoza ca să vindeci traumele emoționale? (18:00)
🎧 De ce hipnoza e sursa și soluția problemelor tale? (25:30)
🎧 Poți intra într-o transă fără să îți dai seama? (34:30)
🎧 Cum se simte o sesiune eficientă de hipnoză terapeutică? (43:00)
🎧 Cum se vede hipnoza de la cineva care este în rolul de ghid? (54:00)

Scrie-mi cum ți s-a părut conversația noastră pe conturile mele de social media și abonează-te aici și pe http://aresens.ro/podcast/, ca să nu pierzi niciun episod viitor din podcastul Are Sens cu Horia Radu.

În episodul al 3-lea din podcastul Are Sens, am discutat cu Mădălina Vasiu despre șefi, despre lideri și despre diferențele pe care aceștia le au din punct de vedere psihologic.

Dintre concluziile conversației noastre? Dacă ești șef, nu e obligatoriu să fii și lider. Ba mai mult, cei mai buni șefi sunt cei mai slabi lideri. Psihologia unui șef este foarte departe de cea a unui lider, fiind chiar în contradicție. Și, desi poate ai crezut contrariul, în realitate oamenii nu au nevoie de șefi, ci de o autoritate în care să creadă și în preajma căreia să se simtă în siguranță.

Te sfătuiesc să asculți episodul până la capăt pentru că îți vorbesc din experienta mea în domeniul militar, când am avut de-a face cu destui șefi și cu mulți lideri, dar și pentru că o să afli ceea ce cred eu despre:

🎧 Cum devii șef atunci când îți faci treaba foarte bine? (03:00)
🎧 Ce înseamnă să fii șef, din perspectiva mea? (07:30)
🎧 Ce se întâmpla din punct de vedere psihologic atunci când șeful promovat simte că nu îl mai iubește echipa? (11:00)
🎧 Ce faci în acest caz, când devii șef și îți dorești și să fii plăcut de echipă? (14:00)
🎧 Care este diferența între lideri formali și lideri informali? (16:00)
🎧 Ce îi aduce, de fapt, unui om statutul de lider, de merită provocările și sacrificiile care vin la pachet cu acesta? (17:00)
🎧 De ce cei mai buni șefi sunt cei mai slabi lideri? (18:00)
🎧 De ce există echipe care au nevoie să fie conduse de șefi și nu de lideri? (21:00)
🎧 Ce poți face dacă ești șef, dar vrei să fii lider? (26:00)
🎧 Cum păstrezi ceea ce ai deja și apreciază echipa, dacă ești lider informal și ești promovat? (30:00)
🎧 Aspectele la care trebuie să lucrezi atunci când ești lideri informal și vrei să îți asumi și să îți dezvolți acest rol? (33:00)
🎧 Lucrurile la care ar trebui să se uite un angajator dacă vrea să aducă în echipă un lider și nu un șef? (35:00)
🎧 Ce aș spune unui antreprenor căruia îi este frică să aducă un lider în firmă, dar crede că va pierde așa din autoritate? (38:00)
🎧 Cum arată un mediu organizațional în care cele 3 elemente – antreprenorul, liderul și echipa - se împletesc armonios? (41:00)

Scrie-mi cum ți s-a părut conversația noastră pe conturile mele de social media și abonează-te aici și pe http://aresens.ro/podcast/, ca să nu pierzi niciun episod viitor din podcastul Are Sens cu Horia Radu.

Dacă în primul episod din podcastul Are Sens am vorbit despre procesul de dezvoltare personală în general, am văzut de ce poate să funcționeze și de ce nu, am explicat diferențele între dezvoltarea personală reală și cea de duzină, în cadrul acestui episod merg mai departe cu această discuție alături de partenera mea de conversație, Mădălina Vasiu.

Astăzi analizăm cele doua părți implicate în procesul de dezvoltare personală: clientul și „vindecătorul”, cum îl numește Mădălina, sau „ghidul”, cum prefer eu să îi spun.

Ascultă episodul până la final pentru că îți dau exemple din experiența mea și îți vorbesc deschis despre:

🎧 Cum treci de la dezvoltarea personală de duzină la cea făcută pe bune? (02:00)
🎧 Cum îți găsești ghidul în dezvoltare personală? (03:00)
🎧 Ce poate face un ghid ca să ajungă să livreze dezvoltare personală reală? (11:00)
🎧 Este ghidul în dezvoltare personală responsabil de rezultatele clienților lui? (17:30)
🎧 Ce faci după ce îți asumi procesul de dezvoltare personală? (20:00)
🎧 Când se termină procesul de dezvoltare personală, indiferent dacă ești client sau ghid? (22:00)

Scrie-mi cum ți s-a părut conversația noastră pe conturile mele de social media și abonează-te aici și pe http://aresens.ro/podcast/, ca să nu pierzi niciun episod viitor din podcastul Are Sens cu Horia Radu.

În primul episod din podcastul Are Sens, o am ca parteneră de conversație pe Mădălina Vasiu și îți vorbesc cu sinceritate despre dezvoltare personală, așa cum e ea în acest moment în România și nu numai.

Pentru unii dezvoltarea personală dă bine în marketing, pentru alții e motiv de dat ochii peste cap, iar pentru alții a devenit o dependență. Ce să alegi pentru tine?

Tocmai de aceea mi-am dorit să lămuresc la ce este bună dezvoltarea personală de fapt, cum știi că o faci corect, am vrut să afli care este diferența dintre dezvoltarea personală reală și cea de duzină, dar și care sunt capcanele acesteia, pentru ca tu să alegi ceea ce aduce cu adevărat rezultate în viața ta.

Scrie-mi cum ți s-a părut conversația noastră pe conturile mele de social media și abonează-te, ca să nu pierzi niciun episod viitor din podcastul Are Sens cu Horia Radu.