Et opgør med ineffektive møder blev et skridt på vejen til fire-dages arbejdsuger
Listen now
Description
Møderne var for mange og for lange hos virksomheden PanzerGlass, der besluttede at udfordre de dårlige vaner. En målrettet indsats har ført til både færre og mere effektive møder. Det er afgørende for, at medarbejderne – inklusive ledelsen - i dag kan holde fri hver anden fredag.   Skrevet af Henrik Nordskilde Få artiklen læst op af Frederik Holst
More Episodes
Der er flere ligheder mellem de forskellige generationers syn på arbejdslivet, end de senere års debat om ikke mindst Generation Z har kunnet give indtryk af, viser ny, omfattende generationsanalyse. Det gælder også i spørgsmålet om god ledelse. Skrevet af: Jacob Feilberg Petersen Få artiklen...
Published 11/18/24
Published 11/18/24
Ledere, der trives godt, er bedre ledere, mener Steen Lindhardt, der som direktør har gjort sine egne lederes trivsel til en strategisk prioritet. En ekspert giver gode råd om, hvordan du selv kan bedre din egen trivsel. Skrevet af: Bjørn Lambek Få artiklen læst op af: Mads Gordon Ladekarl
Published 11/11/24