Głos HR Anna Kusa
-
- Business
- HR w pigułce
- rozmowy z ekspertami
- zawody świata
- case study
- zarządzanie
-
18#HR Jak badać kompetencje pracowników? O matrycy kompetencji z Marleną Adamską (SkillBox24)
„Jeśli nie można czegoś zmierzyć, nie da się tym zarządzać. Jeśli nie można czymś zarządzać, nie da się tego zmienić”, Peter Drucker.
.
Czy matryca kompetencji ułatwia ten proces?
.
Do kolejnego odcinka mojego podcastu Głos HR - Anna Kusa, zaprosiłam Marlenę Adamską, Dyrektor ds. Rozwoju KDR Solutions, ekspertkę w obszarach związanych z zarządzaniem zasobami ludzkimi, z ponad 20 letnim stażem. W ramach działalności naukowej prowadzi również wykłady w Wyższej Szkole Bankowej w Toruniu, w Bydgoszczy i we Wrocławiu, na Wydziale Zarządzania Zasobami Ludzkimi (w tym
na MBA).
.
W marcowy poranek porozmawiałyśmy o najważniejszych zasobach każdej firmy - zasobach ludzkich. Dowiedziałam się m.in.:
- jak w efektywny sposób, zbierać i badać kompetencje pracowników,
- czym jest matryca kompetencji, i jakie są zalety jej posiadania w firmie,
- jak matryca kompetencji SkillBox24 ułatwia życie HRowcom, managerom i pracownikom,
- case studies klientów – jak oceniają działanie firmy, po wprowadzeniu matrycy kompetencji.
.
Słuchając odcinka, dowiesz się również o haśle, dzięki któremu będziesz mógł przetestować narzędzie SkillBox24 za darmo w wersji demo przez 30 dni. -
17#pracodawca Feblik. O plusach i minusach posiadania własnego biznesu
Do rozmowy zaprosiłam Marzenę oraz Andrzeja, właścicieli firmy Feblik. Podczas tego spotkania, chciałam się dowiedzieć, czy z ich perspektywy warto rzucić etat dla własnego biznesu. Oprócz wielu inspirujących wskazówek, wnieśli mnóstwo pozytywnej energii. Opowiedzieli m.in. o:
- największych wyzwaniach w prowadzeniu własnej firmy,
- co im pomaga w chwilach zwątpienia,
- jak to jest prowadzić biznes, będąc małżeństwem,
- wskazówkach dla ,,siebie z przeszłości", które pomogłyby im na starcie.
Jeśli jesteś osobą, która zastanawia się nad założeniem swojej działalności, ten odcinek da Ci dużo odpowiedzi. -
16#pracodawca Wedel. Jak wygląda praca w firmie ze 170-letnią tradycją?
Jak pracuje się w firmie Wedel?
W tym odcinku porozmawiałam z Aleksandrą Kusz vel Sobczuk - Kierownikiem Komunikacji Korporacyjnej oraz Elizą Jarmołowicz - Kierownikiem Rozwoju Organizacji w E.Wedel.
Poruszyłyśmy tematy z zakresu:
- procesu rekrutacji
- benefitów
- programów pracowniczych
- CSR
- rozwoju pracowników
- obchodów z okazji 170 urodzin firmy -
15#HR O rozwoju osobistym dla każdego z Wojciechem Strózikiem (RODK)
Z tego odcinka dowiesz się:
- jak znaleźć czas na rozwój
- co zrobić jeśli masz poczucie, że jesteś zmęczony rozwojem
- jak szukać swojej pasji
- jakie są najlepsze sposoby na rozwój -
14#pracownik O zawodzie Dziennikarza Muzycznego i pracy w radiu z Magdaleną Barczyk (radio ZET)
W tym odcinku znajdziecie odpowiedzi na (m.in.) poniższe pytania:
Jak przeprowadza się wywiady z największymi gwiazdami świata muzyki?
Czym zajmuje się Dziennikarz Muzyczny?
Na czym polega praca wydawcy programu radiowego?
Czy każdy może nauczyć się pracy w mediach?
Jak wygląda standardowa ścieżka kariery Dziennikarza Muzycznego? -
13#pracownik O zawodzie UX Designera z Filipem Makowieckim
Interesujesz się UX Designem? A może po prostu chcesz wiedzieć więcej o innych zawodach? :) Świetnie trafiłeś!
Pytania, które zadałam mojemu gościowi, to m.in.:
Czym zajmuje się UX Designer?
Czy łatwo się przebranżowić?
Jakie są najczęstsze stereotypy związane z tym zawodem?
Jak zacząć naukę? Z jakich źródeł korzystać?