今年的裁员潮相信大家都有目共睹，不管是亲身经历，还是身边人来来去去，不分地域不论行业，我们都似乎被让人惴惴不安的裁员阴云所笼罩。曾几何时，互联网公司是所有人挤破脑袋都想进入的黄金产业，如今却成为裁员的代名词。“优化“，一个本意积极的词汇，也被中文互联网公司滥用成行业下行的遮羞布。 我们最近刚好有个互联网公司的数据分析师朋友“喜提离职大礼包“，今天就邀请小蓝以半闲聊半科普的形式来跟我们聊一聊互联网、裁员、“狗屁工作”和个人隐私与数据： 互联网算是个什么行业？ 小蓝的公司经历了哪些政治斗争？ 为什么被优化是喜忧参半的事？ 用数据隐私换取生活便利，值得吗？ 个人是否在互联网化的生活中被剥夺了决策权？ 希望所有行业的朋友们都能顺顺利利度过2023年的尾巴，希望小蓝未来光明，希望明年会更好！ 【时间线】 [00:46] 开场白 [02:49] 小蓝的职业发展与互联网小科普 [12:26] 不想要人类的A公司的裁员故事 [19:24] 浪潮中的小浪花无能为力的命运 [26:03] 卷死在结果导向的无意义工作中 [36:06] 裁员七十二小时：为啥是我啊？ [45:28] 国内外的工作与职场文化区别 [49:32] 日常生活互联网化的烦人瞬间 [59:34] 抓住用户需求？创造用户需求！ [01:08:47] 猜你喜欢？别猜了！我不喜欢！ [01:16:20] 服务的便利与隐私的代价 [01:26:32] 结束语 【本期音乐】 林宥嘉 - 自然醒 张敬轩 - My Way 【支持我们】 爱发电搜索「螈与龙」或复制链接： https://afdian.net/@yyl_yyl 【关于我们】 这是一束横跨太平洋的电波——我们从独特的人文和性别视角出发，关注流行文化议题及社会形态变迁。 【加入社群】 关注公众号「螈与龙」回复“听友群”即可添加小助手拉进VIP群哦，我们等着一个你！ Peace。