תובנות מהמרפס‪ת‬ אסף שגב

מה הסיפורים הפנימיים שלנו שאנחנו מספרים לעצמנו
והאם הדרך שבה אנחנו מספרים אותם משרתת אותנו או מעכבת אותנו בחיים?
 

תודעה, תוצאות ומה שביניהן
איך לגרום לתודעה שלנו לעבוד בשבילנו ולייצר לנו תוצאות טובות יותר
פרק שנותן לכם כלים לזהות מה מערכת ההפעלה הפנימית שלכם ומאפשר לכם לבחור איך לנהוג ואיך להתמודד עם המציאות, כך שאתם תבחרו את התוצאה ולא היא אתכם
 
 

כשאנחנו מפתחים אנשים, אנחנו לפעמים מגיעים לנקודה של מבוי סתום בהתפתחות.
כשמנהל חווה את זה, הוא מתחיל להיות סקפטי לגבי המשך התפקיד שלו בהתפתחות העובד,
ובמקום להמשיך לאמן ולפתח, קורה בדיוק ההפך.
בפרק הזה אנחנו מדברים על איך לייצר שינוי לאורך זמן אצל העובדים שלנו,
איך אפשר לגלות מרחבי חניכה חדשים במקומות שהם נתקעו במרחב של טום וג׳רי,
באמצעות קפיצות בתודעה וכלי שנקרא immunity to change.
 
והפעם בפרק הזה אני מארח את זוהר גור,
יועץ אירגוני, מנחה קורסי פיתוח מנהיגות ומלווה ארגונים ומנהיגים לעבור גדות ולגלות מרחבים חדשים.

אמפתיה- לא עוד מילה שחוקה
אלא כלי חד להשגת תוצאות עסקיות
כלי חד לניהול דיאלוגים
כלי חד לרתימה
 
האם אנחנו באמת יודעים מה זו אמפתיה?
היכנסו לשמוע איך אפשר להשיג תוצאות באמצעות אמפתיה

אנחנו מנהלים צוותים, 
אבל האם הצוות שלנו מתפקד כקבוצה או שאנחנו מתנהלים מול כל אחד בנפרד?
כדי להפוך את הצוות שלנו לקבוצה אחת משמעותית ואפקטיבית
לקבוצה שתעבוד כצוות
אנחנו צריכים להקפיד לעשות 5 פעולות
הפעולות וההסבר עליהן- בפרק הזה
 

איך מתכוננים לישיבת צוות?
מי אנחנו רוצים להיות בישיבה כדי לייצר קבוצה אפקטיבית שיודעת לעבוד גם בלעדינו?