Description
Den 8 juni beslutade riksdagen att anta det LAS-förslag som kommer att införas 1 oktober 2022. Det nya regelverket kommer att omfatta förändringar i anställningsskyddet och som påståtts göra det lättare för arbetsgivare att säga upp anställda. Stämmer detta? Vilka är förändringarna? Och vad ligger bakom förändringarna? Jenny Rosenbaum, förbundsjurist, och Magnus Bäckström, enhetschef juridik, diskuterar vad det nya regelverket kommer att innebära i praktiken.
I maj 2023 antogs ett EU-direktiv om lönetransparens av EU-rådet, som ska vara genomfört senast den 7 juni 2026. Syftet är att stärka jämställdheten på arbetsmarknaden och minska osakliga löneskillnader mellan kvinnor och män. Men vad betyder egentligen lönetransparens? Hur mycket information om...
Published 10/30/24
Från den 1 oktober i år börjar den så kallade 24-månadersregeln i uthyrningslagen att tillämpas i praktiken. Det här kommer att få stor påverkan för såväl konsult- och bemanningsföretag som för inhyrda konsulter. Vilka förändringar i lagen har gjorts och vilka är kriterierna för att man ska...
Published 09/30/24