En este episodio conversaremos sobre la importancia del liderazgo en las organizaciones, desde la perspectiva de la inclusión y valoración de los colaboradores, sin etiquetarlos ni estigmatizarlos. Para que puedan pensar fuera de la caja, primero tienen que salir de ella. Una cultura de colaboración, donde la confianza y la comunicación fluya en todas direcciones parece ser la mejor receta.