Description
Alex Pentland, direttore del Media Lab del MIT e soprannominato "Sandy", ha pubbblicato un articolo
su Harvard Business Review nel 2012 nel quale lui parla dell'esistenza di una scienza in grado di costruire team eccellenti.
I suoi studi dimostrano che i team che raggiungono performance elevate sono caratterizzati da tre elementi: Energy, Engagement ed Exploration.
Nel corso dell'episodio vediamo in dettaglio i comportamenti e le pratiche che contribuiscono ad aumentare queste tre dimensioni, che a loro volta contribuiscono al capitale sociale del team.
#TeamEI
Invocare l'immaginazione, provocare i sensi ed evocare le emozioni delle persone in tutto il mondo. Queste sono le parole con cui Guy Laliberté descrive la visione del Cirque du Soleil, un'organizzazione che mette al centro dei propri valori l'attenzione per il benessere delle persone.
Questa è...
Published 11/19/24
Lo scorso 8 ottobre, Adam Grant ha pubblicato l'ultimo episodio del suo podcast Work life, dal titolo How to design teams that don't suck.
Noi l'abbiamo ascoltato (è davvero meraviglioso, ascoltatelo anche voi!) e vi raccontiamo alcuni degli elementi che emergono come essenziali per la creazione...
Published 11/05/24