就像有的學生不好意思去學校的輔導室，企業中也有一些員工擔心尋求協助會對他的工作造成影響。如果有一個第三方能協助他去理解這個公司，甚至給他一些方向，將可以幫他表達他真正的需求。 員工協助方案（Employee Assistance Programs，簡稱EAPs）是一套運用於工作職場的方案，目的在發現並協助員工解決可能影響工作效能的個人問題。在引導的過程回想初進職場，一定有自己的需求，當個人需求跟企業的目標可以結合在一起的時候，就會有一個更好的動力。 友善的職場是一個充滿專業認同和情感支持的環境，協助員工將工作與生活達到一個穩定良好的平衡，會有更優質更多元的展現。 本集《聽見 讓愛聲華》節目邀請台灣友善職場協會吳俐儀秘書長、陳錦惠理事分享透過EAP員工協助方案、溝通體驗等課程，建立友善職場，歡迎收聽。 【本節目由漢聲廣播電臺與華科慈善基金會共同合作製播，謝若男製作、主持，每週五18:20-19:00在漢聲廣播電臺廣播頻道首播，19:00在Podcast上架】