#17 英國職場｜不能不注意的受僱流程細節
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Hello, Trina here!
伴隨著12月的到來，我也即將要開始新的工作！在這次升遷轉職的過程中，我自己疏忽而犯下一些蠻蠢的錯誤😅，也藉機跟大家分享在英國被聘用時，大致會收到什麼樣的文件以及面臨什麼樣的要求，最重要的莫過於如何保障自己的權益。
題外話，我更新了開頭與結尾的音樂了！
Credit to Coffee Shop by Bob Bradley (PRS) | Matt Parker (PRS) | Matt Sanchez (PRS)
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今年公司搬家，由於東西多、員工多，分了四批才搬完。真的不誇張，新舊辦公室是天跟地的差別，新的辦公室即使一樣遠，環境好又福利多，通勤的苦有被彌補。另一個改變是今年嘗試辦了線上講座，我想跟大家坦白聊聊動機跟講座的未來發展，若你有什麼反饋也歡迎告訴我！
生活上則發生一件不可愛跟一件可愛的事。前者是我訂購的45捲衛生紙被偷了，該說小偷有眼光，偷東西也要走實用派嗎？後者是人生中第一次跟貓同住一個屋簷下，但是老公對貓過敏，只能遠觀不能摸摸，養寵物好難。
這一集有提到的數據來源
BBC: 'What is the UK inflation rate and how does it affect...
Published 11/29/23
Published 11/29/23
跟Mavis是透過Instagram認識，聊天之後發現原來她也從事數位行銷，而且還是很熱門的社群與網頁內容管理，當然要邀請她來上節目阿！她在節目中揭露自己從台灣到新加坡，再到英國；從精品銷售轉戰社群媒體工作的過程。來聽聽看從百貨公司角度，他們是如何運營社群媒體、經營社群的績效指標以及對新興平台的看法。
01:35 為什麼要從新加坡換到英國工作？
08:35 你覺得你的USP是什麼？
12:43 內容經理的工作內容？
22:05 你如何與時事、數位趨勢保持連結？
29:50 怎麼掌握流量密碼？
33:27 公司對新的社群平台 e.g. Threads 的考量？
37:52...
Published 10/03/23
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