EP63創創燒：探索銅的煉金術 與投資人鍛造材料新未來｜凱鍶科技 董事長 沈宗桓 Raymond ＆ 益鼎創投 總經理 鄭培毓 Anson   不走尋常路的 Raymond，突破了國際大廠也難以克服的銅氧化問題，成功量產奈米抗氧化銅粉。創業不只改變了產業未來，也改變他自己的人生觀點。陪伴他並肩作戰的 Anson 熱愛創投工作，累績20年的經驗讓他獨具慧眼，選中凱鍶科技，提供長期的支援。 ▎本集重點 📌01:06 創業者的心路歷程：從代理商到實業家的轉型之路 📌10:00 被投公司表現不如預期，投資人會怎麼想？ 📌20:43 當公司發展遇到低谷，可以讓投資人知道嗎？ 📌34:34 銅的現代煉金術：實現抗氧化與奈米化技術突破 📌46:58 益鼎從 Portfolio 布局策略投資凱鍶，看好散熱應用 📌54:10 互看對眼的關鍵：創投與新創雙向匹配 📌1:08:26 提升募資成功率的關鍵 📌1:14:42 China+1戰略：市場佈局與未來機會 凱鍶科技：http://www.geckostc.com/...

想學會抓住投資人的目光，了解成功創業的關鍵嗎？本集節目來自「VC分享會」的座談現場，由頂尖公司與創投深度分享實戰經驗，解答最多人好奇的問題，包括緯謙背後有緯創集團，為什麼還要募資？還有創投一再被踩到的地雷是什麼，創辦人如何和投資人維繫好關係？ ▎本集重點 📌00:37 緯謙雖然是非典型新創，仍在創投幫助下得到成長和曝光機會 📌04:43 股票代號7777！能率亞洲登入興櫃，背後考量與策略 📌12:16 緯謙深耕IT、醫療、零售和金融行業的數位轉型 📌16:48 能率評估投資緯謙的重點：市場與團隊 📌21:35 緯謙科技募資的考量 📌25:12 與投資人建立信任關係 能率亞洲：https://www.abicoasia.com.tw/ 緯謙科技：https://www.wiadvance.com/ 創投公會－創創燒LINE：https://lin.ee/51qEzAk 創投公會－粉專：https://www.facebook.com/tvca.org.tw  本節目由"Koucast"團隊後製剪輯 版權音樂：Bright Song by...

本集節目來自「VC分享會」的座談現場，這場座談邀請第一線實力派創投，分享他們入行以來的酸甜苦辣，並帶給新創與創投最中肯的建議。 ▎彩蛋來賓：AVA Angels Founder & CEO 方俊傑 JJ ▎本集重點 📌01:47 首席創投與創世投創的投資重點 📌04:41 專業投資人的 FOMO 時刻 📌08:52 投資人拒絕的藝術  📌12:43 新創如何與投資人維持好關係？ 📌14:10 VC 評估有意出海的新創時，會關注哪些關鍵因素？ 📌23:46 台灣市場優先，還是 Day1 就放眼海外？ 📌25:55 創投如何陪跑，才能既支持團隊又不干預過多？ 📌30:55 投資案每況愈下，如何調整心態？ 首席財務管理顧問：https://www.premiervc.com.tw/ 創投公會－創創燒LINE：https://lin.ee/51qEzAk 創投公會－粉專：https://www.facebook.com/tvca.org.tw  本節目由"Koucast"團隊後製剪輯 版權音樂：Bright Song by...

本集節目來自「2024 台灣創投年會」的座談現場，這場座談邀請三位非常具代表性的創業家，分享他們在跨國市場拓展、人才招募以及募資策略上的實際經驗與洞察。 ▎本集重點 📌04:33 GoFreight 創業第一天就打國際盃的戰略思考 📌07:32 優必達獲得日本客戶信任的關鍵 📌11:44 Cake 基於當地人才供給，選擇印尼與越南市場 📌13:16 跨國人才與 AI 人才招募經驗 📌19:00 吸引投資人的關鍵點 GoFreight：https://www.gofreight.com/ 優必達：https://ubitus.net Cake：https://www.cake.me 創投公會－創創燒LINE：https://lin.ee/51qEzAk 創投公會－粉專：https://www.facebook.com/tvca.org.tw  本節目由"Koucast"團隊後製剪輯 版權音樂：Bright Song by Konstantin Garbuzyuk Powered by Firstory Hosting

Authme 憑藉著強大技術，在市場浪潮崛起，迅速吸引到LINE Bank、南山人壽、渣打銀行等指標型客戶，更引起投資人高度關注。Headline Asia 作為注重技術的投資機構，鑽研產品的深厚底子則讓 Andy 印象深刻。 ▎本集重點 📌01:06 輕鬆聊：Kobe、達文西、比爾蓋茨、Musk 的職場啟發 📌06:54 生活中身分驗證無處不在，Authme 解決線上身份認證問題 📌15:03 Headline Asia 於世界各地投資網路技術領域新創 📌25:32 面對成員離開、團隊調整，Andy 度過挑戰的方式 📌34:30 Authme 技術實力明顯優於競爭對手，讓投資人有高度信心 📌45:31 Andy 與投資人定期會議，促進雙向交流 📌55:38 儘管台灣市場規模較小，Headline 仍看準研發能力 📌1:03:50 台灣推行數位身分證所遇到的阻力 📌1:08:03 日本市場看似不夠現代化，實際上充滿深耕消費者需求的領先者 Authme：https://authme.com/zh_tw/ Headline...

創投公會與今周刊攜手合作，完成「新創 100 大」計畫，透過創投視角，選出 100 家最具潛力的新創企業。本集節目分析這份名單對投資人和創業家的意義，一起來聽聽新創如何從 Zero 變 Hero！ ▎本集重點 📌01:08 《新創100大》選拔概況 📌05:41 影響創投評審青睞的關鍵 📌10:54 過去新創被問有什麼新技術，現在則被問有誰要買單? 📌13:07 統計結果反映新創成功的關鍵因素 📌16:45 《新創100大》不是為了錦上添花，更希望能雪中送炭 2024年新創100大：https://tvca.pse.is/6dxwul  創投公會－創創燒LINE：https://lin.ee/51qEzAk 創投公會－粉專：https://www.facebook.com/tvca.org.tw  本節目由"Koucast"團隊後製剪輯 版權音樂：Bright Song by Konstantin Garbuzyuk Powered by Firstory Hosting

EP57創創燒：益鼎創投 創辦人 邱德成 & Hahow好學校 共同創辦人暨執行長 江前緯｜開創新時代是創投使命，與新創點燃未來亮點  台灣創投業過去40年的發展成就了今日的經濟成果，許多電子大廠、半導體公司和生技公司都有創投的支持。創投除了是新創資金的提供者，更是企業成長路上的指導者和夥伴，這種夥伴關係不僅限於商業層面，更涉及對未來的共同願景。本集深入探討台灣創投和創業生態系的現狀，以及當代創投應如何承先啟後，繼續支持新創事業的未來。 ▎本集重點 📌01:14 創新是解決當前人類面臨的氣候變遷、貧困問題以及差別待遇的關鍵 📌04:02 創投除了支持商業探尋、公司治理之外，與新創更像是亦師亦友的關係 📌08:10 評估投資案，最重要的是看其產業前景及經營團隊 📌12:41 益鼎促成Hahow從消費者市場擴大到企業和政府 📌16:52 許多高科技大廠因三十年前創投扶持崛起；當代創投應承先啟後，支持新創。 創投公會－創創燒LINE：https://lin.ee/51qEzAk...

半導體讓全世界看到台灣，資深科技記者林宏文第一線見證台灣半導體產業發展，寫下《晶片島上的光芒》。本集節目特別邀請他分享三十年來的產業觀察，並解讀美中對抗趨勢下，台灣如何把握機會，走出自己的路？ ▎本集重點 📌01:08 跑新聞追產業發展，看見晶片島上的光芒 📌07:19 台灣與韓國的對比、東亞產業發展的消長 📌17:10 棄海外25萬月薪，還是要在台灣跑新聞 📌29:31 奠定全球先進製程中心地位，需加強軟體和應用、留住國際人才 📌37:35 創業家的讀書心得：看對趨勢、以客為尊及適時調整 📌49:34 比較三十年前和現在，創投環境的變化 📌58:41 給新政府的三大建議：產業、外交、人才 📌1:10:40 美國大選對台影響、分析川普的選舉語言 今周刊：https://www.businesstoday.com.tw/ 《晶片島上的光芒》：https://www.books.com.tw/products/0010960334 創投公會－創創燒LINE：https://lin.ee/51qEzAk...

Andrew 因小孩在台灣出生而回到家鄉創業。創業過程中，遇見了好食好事遞來的橄欖枝，獲得豐富資源並快速成長。最近，Andrew 的家人特意去看 ECOCO 的智慧回收機並拍照，這讓他感到創業的意義。Andrew 不斷強調「社會創新是可以創造高收益的」。 ▎本集重點 📌01:43 輕鬆聊：Andrew 收聽每集創創燒的收穫 📌09:10 Andrew 參與好食好事，不抱期待卻有超值收穫 📌16:02 簡介好食好事基金會與 ECOCO 循環經濟 📌29:17 Andrew 創業走到今天最感謝的人 📌33:11 好食好事提供給新創團隊的支持系統 📌40:35 好食好事謹慎挑選新創，甚至帶業師到現地勘查 📌47:18 智慧回收機會不會取代資源回收者的工作？ 📌53:16 好食好事投資輔導團隊，讓加速器永續循環 📌56:26 ECOCO 尋找及選擇投資人的過程、產品規劃及市場佈局 📌1:08:18 好食好事鏈結青農、創業家，搭起食農生態系 好食好事基金會：https://www.hao-shi.org/tw...

當物聯網導入AI，AIoT成為時下最熱門的議題，衍伸許多新創題材。「物聯網晶片化整合服務計畫（IisC）」就如同AIoT創業家的萬事屋，協助解決疑難雜症。本集邀請計畫主持人胡紀平以及瑞愛生醫CEO 顏碩廷，共同探討工研院提供的豐富資源，如何讓瑞愛站在巨人的肩膀上高速成長。 ▎本集重點 📌02:23 兩人從電子工程到生技的跨領域經歷 📌14:30 創業是天命！顏總創業最大的成就感與挑戰 📌19:01 瑞愛克服產品孤芳自賞的階段，轉型成功打入市場 📌26:58 「IisC」運用工研院科技，助新創越過低谷 📌32:01 瑞愛透過IisC獲得供應鏈、法規、國際市場等資源 📌39:57 台灣ICT產業新創的優劣勢 📌41:53 瑞愛評估國內外加速器的考量 📌48:34 生醫技術走進民間，感動天使投資人投入六千萬 📌53:51 台灣AIoT產業發展與前景、新創與大企業合作的機會 📌59:49 創業沒有回頭路！給年輕老闆的鼓勵 瑞愛生醫：https://www.redeyebmi.com/...

Abner 與 A-May 一同走過創業的高低起伏，早期有過許多激烈溝通，現在則是最有默契的搭檔。Abner 為他們的成功下了註腳：「兩個人一定要一直成長，不能有人掉隊。」 A-May 則說在另一半身邊，很容易找到可以發揮的角色，以及人生很有價值的地方。 ▎本集重點 📌01:01 輕鬆聊：A-May 眼中的 Abner 📌05:11 夫妻創業，扮演彼此事業和家庭的神隊友 📌12:34 修復跟休息都是工作的一部分，Abner 的身心例行菜單 📌23:58 新創人對養育下一世代的想法 📌27:10 韓團、總統候選人都是座上賓！A-May 打造一流節目的秘訣 📌38:54 Abner 開發 AI 英語家教 Bella 的經驗 📌46:00 人才是公司成長的引擎，薪水跟能力成長是最好的激勵 📌54:49 出海策略：做好產品行銷基本功 📌1:03:40 快問快答！小孩不想學英文怎麼辦？ 關於AmazingTalker：https://tw.amazingtalker.com/ 創投公會－創創燒LINE：https://lin.ee/51qEzAk...

Marcia除了是服務科技新創的專業公關，也跨足創業導師、舞台表演等領域，不僅如此，有一天竟然還接到政務官的工作邀約！極度跳tone的職涯，讓他成為一位非典型局長。從未涉足政治的Marcia，用煮石頭湯的精神匯集各方資源，打造出青年創業最堅強的堡壘。 ▎本集重點 📌01:14 輕鬆聊：名字Marcia來自遊戲裡又美又強的角色 📌04:19 如何比長官更晚出發，卻更早抵達？從產業界到公部門的文化衝擊 📌16:17 借鏡Nokia和祖克柏的公關事件 📌24:56 公關不只跟媒體有關，也跟新創所有的利害關係人有關 📌32:14 做局長就像在煮石頭湯，匯聚願意分享的人助新創一臂之力 📌45:41 一個人擋三個人！Marcia分享日常好用的效率工具 📌48:35 政治工作怎麼可能會無聊？就職前的想像與就任後的實際情形 📌59:09 每天行程一個接一個，設定合理期望值是心理韌性的基石 📌1:02:47 重頭戲來了！「新北新創之星挑戰賽」是新創通往VC最佳選擇　　 ...

VC判斷是否投資一間新創的關鍵點是什麼？看待早/中/晚期新創的角度又差別在哪裡？創創燒首次在實體活動現場錄製Podcast，藉著「創投視角：VC分享會」，請到三位在著名投資機構具有決策權的領袖，回答聽眾最想知道的問題！ ▎本集重點 📌02:44 欣賞的創投知名人物 📌09:12 投資不同階段新創的關鍵點 📌17:33 AI浪潮中的創業機會 📌19:51 金融機構投資新創的挑戰與對策 📌25:11 加密貨幣的投資邏輯 📌30:45 估值的藝術 📌39:49 印象深刻的投資案例 📌47:02 創投給創業者的提醒　　 關於台新創投：https://pse.is/624tvw 關於AppWorks：https://appworks.tw/ 關於紅樓資本：https://www.rbcap.io/ 創投公會－創創燒LINE：https://lin.ee/51qEzAk 創投公會－粉專：https://www.facebook.com/tvca.org.tw  本節目由"Koucast"團隊後製剪輯 版權音樂：Bright Song by...

Cole親身做到用50萬捲出5億營業額，Karen服務過的兩家新創公司都成為獨角獸。今天兩位巨富中的小資族來分享，天使投資人如何評估投資新創，以及新創募資的關鍵！ ▎本集重點 📌01:09 輕鬆聊：比較喜歡做創業家還是投資人？ 📌10:03 有多少財產才能當天使投資人？天使投資也有「團購團」！？ 📌18:00 投資人引導也會出錯，關於新創前進國際市場的思考 📌25:02 創業家可以斜槓，還是該專注All in在公司？ 📌35:52 即使募資關閉也想跟上車！吸投資人出手的新創類型 📌51:16 新創募資與pitch的常見雷區與加分亮點 📌1:06:15 容易被誤以為是秘書，女性投資人的挑戰與機會 📌1:21:05 ESOP機制讓員工能繼續支持新創，達到生態圈正向循環 📌1:25:35 期許台灣政策鬆綁SPV等工具，活絡投資新創 關於AVA 天使投資：https://www.angeltoventure.com/ 關於SIC 永續影響力投資：https://sicgroup.com.tw/...

金箍棒創辦人Joanna在前一份工作專為高資產族群打理房地產投資，隨著要管理的物件達上百家，便起心動念做系統來解決重複性任務。創業初期註冊資本額只有200多萬台幣，實際投入系統開發後，Joanna 笑稱原來當初算錯了幣別。在投資人Hank的支持下，金箍棒強勢帶領房地產產業數位轉型。 ▎本集重點 📌01:36 輕鬆聊：夫妻創業的體悟 📌08:16 Hank不平凡的教授人生，挾帶創業經驗輔導新創 📌11:49 金箍棒瞄準不動產租賃，提供自動化管理SaaS平台 📌19:18 IAPS加速器串連國內外合作資源，鏈結國際市場 📌29:22 面向大陸還是大海？金箍棒選擇東南亞戰場的考量 📌37:29 Joanna與新創夥伴組隊，促成多種解決方案 📌44:10 金箍棒透過定期更新訊息，經營與投資人關係 📌51:59 IAPS像加盟店，Hank與各國資源合作的心得 📌55:33 Joanna善於組織資源，讓各路好手都能成為夥伴 關於金箍棒智慧物管：https://www.jgbsmart.com/...

這集沒有創業家，但來了可能比老闆更懂公司運作的人！ 新創打造能解決問題的服務或產品，而成功最關鍵的是產品或服務被市場或客戶需要。Young以及Allen都在新創和大型企業有豐富的PM經驗，他們將分享優秀產品人如何協助公司在激烈的市場中脫穎而出！ ▎本集重點 📌01:23 輕鬆聊：產品人的DNA 📌06:15 好PM深入研究用戶行為，透過產品傳遞公司價值 📌20:41 NPO產品人與商業產品人的差異 📌29:58 瞄準日本司機戴手套習慣，滴滴打造智能語音功能引熱烈討論 📌40:47 均一配合現場教師習慣，調整教材數位化比例，更貼近市場 📌46:32 在新創跟大公司擔任產品人的差異 📌56:09 Product Roadmap跟新年計畫一樣很少成功，隨著市場動態持續改變 📌1:08:45 老闆不用刻意強勢！產品人想分享給創辦人的事 關於均一教育平台：https://www.junyiacademy.org/ 創投公會－創創燒LINE：https://lin.ee/51qEzAk...

圖靈創辦人 Jeff 曾經成功申請上一個 Google 計畫，被分配到一位專屬 mentor。到了線上預約會面時間的時候，他意外發現其他mentor的時間按鍵也可以點選，於是點選了全部的人。和那些 mentor 線上見面時，他們第一句都是「Jeff，你好像不是我輔導的團隊？」，第二句接著是「但既然你已經預約我的時間，我們就來聊聊吧。」當中其中一位就是 TW Leap 的 Co-partner Victor，這也讓他日後有機會與簡立峰老師相遇。 ▎本集重點 📌00:38 沒有影印機的證書公司，目標在不可信的數位世界中，成為最重要的信任來源 📌08:25 簡老師成立非典型的 Angel fund，目前只有三個被投資者，fund也沒有要回收 📌16:38 積極與潛在機會接觸，讓 Jeff 獲得 TW Leap 關注 📌19:30 TW Leap 既不投區塊鏈，也不投有辦公室的新創，卻打破原則投了圖靈 📌28:19 Turing Chain 改名 Turing Space，有經過算命老師認證 📌33:31 Jeff 把投資人都變成...

圖靈證書創辦人Jeff相信平行宇宙的存在，相信每個微小的抉擇都會導向不同的結果，因此他堅定想著圖靈證書取得巨大成功、成為企業集團的畫面，這個心態讓他二十幾歲就爭取到WHO訂單、進到聯合國分享創新經驗，更讓公司版圖橫跨歐、亞、非市場。在前Google台灣董事總經理簡立峰老師看來，Jeff身上的探索心態、冒險精神、執行力與學習力，顯示他是能夠航海的人，而這樣的創業精神，有助於消解台灣產業集中化的風險，為後天的台灣做準備。 ▎本集重點 📌1:37 輕鬆聊：簡老師從三十年前開始關注Generative AI 📌5:26 Jeff遇到無解的問題就勇敢發問，保持長遠成功的願景 📌11:43 創業家精神促進產業創新，是國家要買的保險 📌14:49 WHO也是客戶，圖靈證書讓台灣國旗插旗180多個國家 📌20:00 Jeff受邀進入聯合國分享，遇上非會員國的挑戰 📌22:55 Jeff第一次創業經驗：大學應徵實習生，直接被邀請當共同創辦人 📌30:08 Jeff從小在浴室練習魔術玩火，養成信念的力量 📌38:21 培養獨角獸還是台灣黑熊？簡老師看台灣創業及募資...

「堅持很重要，有勇氣堅持更重要。」Kenny創業初期，沒有人相信他的題目，但他然義無反顧，打造出全球首個空間設計AI SaaS軟體的科技公司HOMEE AI。如今，HOMEE AI 已能將空間布置所需的時間從原先的三個月、甚至半年壓縮到30秒。 ▎節目重點 📌01:36 輕鬆聊：Kenny感恩並充分理解團隊所有人的角色和貢獻 📌06:07 HOMEE AI讓科技可以輕鬆打造人類的空間 📌10:00 創辦人要完全理解技術，知道團隊需要什麼角色 📌16:28 Kenny以產業為中心思考解決方案，首創第一個以家居AI革命為題的新創 📌22:24 HOMEE AI 採用Google Cloud 、並獲NVIDIA新創資源加速全球家居產業的數位轉型 📌31:39 HOMEE AI選擇務實出場路徑，根留台灣資本市場打國際盃 📌33:51 投資人必須瞭解 HOMEE AI 在做的事情，並對 AI 產業有想像力 關於HOMEE.AI ：https://www.homee.ai/...

EP44創創燒：大數據時代下的價值探尋者，與投資人加速AI數位轉型｜專訪MoBagel行動貝果 共同創辦人暨執行長 鍾哲民 Adams & 中華開發資本 王永達 資深協理 William  ▎節目專訪：MoBagel行動貝果 共同創辦人暨執行長 鍾哲民 Adams & 中華開發資本 王永達 資深協理 William  你是否曾想過，有一天可以使用AI科技就像吃貝果一樣簡單？最有社會情懷的Adams和最誠懇的William來聊聊創業家與創投的互動、AI產業的趨勢，以及在 AI浪潮下如何勝出的關鍵！ ▎節目重點 📌01:30 創業家的社會情懷，以及VC對人的敏銳度 📌07:04 MoBagel幫企業找到新商業模式 📌16:15 中華開發資本經營創投一甲子，參與台灣各時期產業轉型升級 📌18:28 創投不盲目追求前瞻性，成熟產業也有隱形冠軍 📌22:40 本土紮根要穩，還是快速出海優先？MoBagel海外市場考量 📌32:40 創投與新創很少一拍即合，後續觀察更加關鍵 📌39:31 兩人作為早期投資人，最看重新創團隊的地方 📌43:35...

隨著少子化及全球市場環境變化，HR不再僅是公司的行政支援者，更是企業人才布局的關鍵戰略夥伴。MAYO領先引進HR科技至台灣，與投資人攜手拓展東南亞市場，他們將分享如何創造價值，以及出海打進當地的策略。 ▎本集節目重點👉 📌00:41 SaaS時代來臨，迎接雲端比地端更安全的變局 📌06:07 投創與創投的差異 📌10:56 James創辦MAYO，發揮HR最大價值 📌18:50 宏琳投資背景與創世投創特色 📌27:26 理想的投資人與創辦人互動 📌32:09 創辦人背景結合產業向上趨勢，讓投資人覺得不投都不行 📌37:58 MAYO以台商為起點，布局東南亞 📌47:38 從自身優勢選擇市場，是go global成功的關鍵 📌52:13 在大市場找機會，在別人進不來的地方找痛點 📌54:20 MAYO不只設計HR流程，更要幫公司發展人才 關於MAYO：https://www.mayohr.com/tw 創投公會粉專：https://www.facebook.com/tvca.org.tw  本節目由"Koucast"團隊後製剪輯...

前一集Andy與David不藏私分享寶貴的人生經驗，本集繼續公開他們的事業發展策略！節目也談及台灣電商、新創的現況與困境，對於希望在投資和電商領域有所突破的聽友來說，是不能錯過的一集！ ▎本集節目重點👉 📌00:37 PopChill聚焦二手精品，打造客單價三萬的電商平台 📌06:03 橡子園太平洋基金耕耘矽谷和亞太地區早期投資 📌11:34 看好Andy以及永續循環趨勢，是David投資Popchill的關鍵 📌19:37 新創與投資人的關係，有如駕駛和乘客 📌23:16 Andy偏好財務型投資人，從大量面談觀察雙方契合度 📌30:03 Popchill布局香港，目標建立跨國公司 📌32:36 David從投資失敗中學會放下，反而帶來更大的成功 📌38:40 外商主宰食衣住行！談台灣電商的困境 關於PopChill ：https://www.popchill.com/zh-TW 關於Acorn Pacific Ventures：https://www.acornpacific.ventures/story...

兩位業界人物都被貼上人生勝利組的標籤，然而無論在創業或投資，他們都經歷過許多挫折，一次次打掉重練再升級。至今在創業和助人興業中，獲得人生的意義。 ▎本集節目重點👉 📌01:30 輕鬆聊：乍看是人生勝利組，其實是人生努力組 📌13:00 創業像是種稻，種不好就換個地方再試一次 📌15:55 投資人介入公司經營程度的拿捏藝術 📌21:22 員工想的總和老闆不一樣！Andy靠選才打造創業戰隊 📌28:36 Andy十五年創立二十多個網路服務，觀察國外經驗選擇創業題材 📌31:30 同時擔任多種產業高階職位，David職涯上不同選擇的考量點 📌39:26 Andy曾經向團隊坦承失敗、轉換題目，結果員工半數出走 📌42:32 David新書《跨界領導密碼：吳德威的團隊管理與新創智慧》 📌47:30 Andy新書《至少努力當上主管一次吧：站高一點，擁抱職場新視野》 關於PopChill ：https://www.popchill.com/zh-TW 關於Acorn Pacific...

本集節目迎來兩位女性創辦人！兩人認識十年以上，同天生日，Day1就打國際盃，一起來聽聽他們的故事！ ▎本集節目重點👉 📌 02:52 真心話：彼此優點以及面對挑戰的調適 📌 13:13 Cooby打造企業無痛管理的WhatsApp CRM工具 📌 15:22 Lypid利用植物肉實踐環境永續 📌 19:33 Jocelin在FB和IG磨練五年，從大型企業到新創，經營上的相同與相異之處 📌 24:24 Michelle在頂尖學術機構研究食品科學，利用所學改變產業技術 📌 29:04 人才、心態、速度：創業遇到的挑戰與解決方法 📌 40:33 願景相契以及創新解決方案，是VC投資的關鍵點 📌 44:06 大創投資源多，小投資人手把手真情陪跑 📌 50:31 2023年投資人偏保守，新創更須注重財務健全 📌 57:55 女性創辦人曾受到職場上的差異對待 關於Cooby：https://www.cooby.co/en 關於Lypid：https://www.lypid.co/zh...