本集为厂工系列第第十五集 老板：“我交给你的这点工作很复杂吗？为什么你连这个都做不好？” 员工：“其实这个工作是有一定难度的，老板一旦你深入进来看，就会发现这个任务真的很难！” 老板：“能有多难？难你不会提出来吗？不是说了要真实不装，坦诚清晰吗？” 员工：“老板，我很坦诚啊，我告诉你它很难了呀！” 老板：“难？不难我要你干吗？” 员工：“难，我也没有退缩啊，老板我有很努力在做啊！” 老板：“做成这样，等于没做！昨天最好的表现，是今天最低的要求，知道吗？” 员工：“但是我不记得昨天的表现是什么样了”，摊摊手。 老板：“嗯？昨天跟你也说过的呀，你第一天来的吗？” 员工：“老板，Always day 1呀！” 老板：“？？？” 员工：“你知道你每天都会获得一个萌新员工吗？” 老板：“？？？” 员工：“老板，要到下班点了哦，你再不说我就要格式化咯，今天你说了啥，我明天还是不会记得的哟~ ” 老板：“？？？” 员工：“老板，明天又会是一个崭新的我，你要记得拥抱变化哦！” 本期会议的重要与会人员 江轲：微博@_江轲 小包：微博@小青年包江浩 李挺：微博@大白熊李挺 天章：声音工程师 highlight 02:30 杭州电子厂的价值观没有能加热米兰的火锅； 06:22 保持方向大致正确； 13:41 校训也是一种组织价值观，除非它让你学无止境； 20:14 价值观1：说了等于没说型； 22:36 有的放矢，张麻子来鹅城就三件事儿：公平，公平，还是TM的公平； 24:27 毕马威：我就是没打算说什么； 27:04 福耀玻璃：勤劳朴实不适合tinder； 31:40 海航：君子不立于危墙之下； 34:14 京东：去过明尼苏达之后我就没有兄弟了； 37:17 价值观2：缺啥补啥型； 38:27 拼多多：普惠就是每个人都来砍一刀； 40:15 法拉第未来：贾老板还是那个贾老板； 44:08 价值观3：实践指导型； 48:41 谷歌的价值观就是互联网企业的“旧约”； 52:12 谷歌从2015年开始放弃“不作恶”开始“do the right thing”; 54:55 Patagonia：我们不赚钱，我们就是来保护地球的； 59:30 字节：always day one就是，永远亚马逊，永远萌新； 62:59 真正的价值观往往体现在管理层的指导原则中； 64:37 Netflix：我们只招成年人； 68:31 没有知行合一，价值观就会只剩下虚伪； 76:14 价值观就是一个企业的MBTI； music Portugal. The Man - Dummy； Grouplove - Tongue Tied； Jimmy Jones - Live and Let Live (Mr Scruff Edit)； Four Tops - Feel Free； Ann Sexton - You're Losing Me； Creative Source - You Can't Hide Love； Timmy Thomas - You're the Song； Deep Heat - Do It Again 互动方式 你还可以在以下这些地方找到我们，欢迎你给我们留言互动，提供选题，开开小会。 微博@宇宙模特公司UMC 小红书：凑近点看 公众号：凑近点看 听友群：微信添加小助理yuzhoumote 工作联系：微信添加umc_business 收听方式 你可以在小宇宙播客app搜索“凑近点看”订阅收听我们，欢迎你给我们多多评论！ 你还可以在苹果播客、喜马拉雅、QQ音乐、网易云音乐、Spotify找到我们。 如果你能在苹果播客为我们点五星好评，三个小兄弟给你远程鞠躬。