Quelles sont les plus grandes erreurs que les femmes commettent au travail qui les empêchent d'être prises au sérieux ? Comment les éviter ? Comment réussir à oser être une femme leader ? Pourquoi les femmes devraient arrêter de se compter comme des hommes au travail ? Dans cet épisode, je te livre mes conseils pour enfin briser ces stéréotypes. Envie d'aller plus loin ? Les inscriptions pour le programme Manager 360 sont ouvertes jusqu'à fin juin. Profitez d'un accompagnement de 3 mois...

🦋 Réserve ta place gratuitement pour ma prochaine masterclass le 11 juin : https://smileatjob.fr/masterclassQu'est ce que le Growth Mindset ? Comment l'adopter ? Quels sont les avantages quand on est manager ?Dans cet épisode, j'aborde : La différence cruciale entre le "fixe mindset" et le "growth mindset" Les avantages du growth mindset pour les managers : Comment cela peut transformer votre gestion d'équipe et améliorer la productivité Conseils pratiques pour développer un mindset de...

💖 Apprends à manager avec tes émotions (et profite de l'offre de lancement) : https://cart.smileatjob.fr/la-force-des-emotions-promo/ Comment gérer le stress en tant que manager introvertie ? Quelles sont les méthodes efficaces pour surmonter l'anxiété et la frustration au travail ? Dans cet épisode, nous allons aborder les émotions négatives et leur impact sur les managers introverties. L'objectif : que tu réussisses à identifier, comprendre et gérer ces émotions pour améliorer ton...

Dans cet épisode, j'ai la chance de recevoir Aline Bartoli, entrepreneure à succès dans le business en ligne. Et cette fois-ci elle ne parlera pas business comme à son habitude mais management & leadership !Elle nous partage son parcours, l'importance du développement personnel, et comment créer une culture d'entreprise positive. Découvre ses stratégies pour la gestion d'équipe à distance, la délégation des tâches, et l'adaptation du management aux besoins individuels. Suite à l'achat...

🎁 Récupère gratuitement la liste des 7 questions magiques : https://smileatjob.fr/questions Découvre comment la pyramide de Maslow peut révolutionner ta gestion d'équipe. Comment appliquer ces principes au quotidien pour créer un environnement où chacun s'épanouit ? Dans cet épisode, tu découvriras : 👉 Des astuces pour répondre aux besoins essentiels : confort, sécurité, et bien plus. 👉 Comment valoriser tes collaborateurs et comment les aider à réaliser leur potentiel. 👉 Comment mettre...

Comment fixer des objectifs en tant que manager ? 🎯 Fixer des objectifs clairs est un élément clé quand on manage une équipe. C'est aussi ce que la Direction attend des managers. Mais comment y parvenir quand on l’a jamais fait ? Ou quand on a du mal à le faire de façon précise ?  Dans cet épisode, découvre la méthode SMART : pour t'aider à définir des objectifs de manière Spécifique, Mesurable, Ambitieux, Réaliste et Temporellement défini Prêt à découvrir cette méthode ? 🔥 Si tu veux...

L’équilibre est-il possible ? Est-ce une quête impossible ? En tant que manager, on recherche toujours ce fameux “équilibre” pour se sentir épanouie. Mais comment faire ? C’est justement la question que j’ai posé à mon invitée, Marie Fontaine Fouché. Si tu ne la connais pas, Marie est l'Exploratrice FUN du développement personnel. Elle révolutionne l'approche traditionnelle avec un style exubérant et ludique. Dans cet épisode, nous abordons : • Pourquoi on galère à trouver cet équilibre...

🎁 Profite de mon offre exceptionnelle sur mes formations : https://smileatjob.fr/formations Oriane fait partie des femmes les plus inspirantes que je connaisse. Son expérience dans la Cybersécurité, son choix d’intégrer l’Armée, son expatriation au Qatar, son retour en France et ses nouvelles aventures entrepreneuriales. Des histoires comme on en voit peu 😇 Et comme je sais que tu apprécies ce type de parcours inspirants, j’ai décidé de l’inviter sur le podcast ! Dans cet épisode,...

Pourquoi et comment sortir de ta zone de confort ? 🦋 Dans cet épisode je te partage 20 idées pour stimuler l'innovation, ton adaptabilité et tes compétences en leadership. À travers des exemples concrets, je te propose des dédis et exercices pour t'aider à aller plus loin que tes limites habituelles, comme négocier les prix, apprendre de nouveaux mots dans une langue étrangère, ou prendre des douches froides. 🔥 Si tu veux aider à faire connaitre Feedback, le meilleur moyen est de me...

Savais-tu que les neurosciences ont un impact fort sur le management et le leadership au sein des entreprises ? Avec l'experte Audrey Ginisty, nous abordons les sciences comportementales pour explorer comment ces connaissances révolutionnent notre compréhension des biais cognitifs, de la motivation et du recrutement. Dans cet épisode, tu vas apprendre à déchiffrer les comportements, à améliorer la performance et le bien-être au travail, et à prendre des décisions éclairées en tant que...

Tu veux mettre en place les entretiens 1:1 avec ton équipe pour renforcer vos liens ? ➡️ Découvre 1:1 Révolution ⬅️ As-tu déjà entendu parler du cycle de l'autonomie dans le management ? 🔄 Dans cet épisode, j'explore les 4 phases cruciales par lesquelles chaque membre d'une équipe passe en rejoignant une entreprise. En tant que manager, comprendre ce cycle est essentiel pour renforcer la cohésion d'équipe et guider chacun vers l'étape d'interdépendance. Je t'explique tout ! 🔥 Si tu veux...

Mon invitée du jour est Coach Professionnelle en carrière et parentalité. Dans cet épisode, nous abordons des sujets cruciaux pour les mamans et futures mamans managers : Comment préparer son congé maternité, Comment gérer ce sentiment de culpabilité lié à l'équilibre travail-famille et les clés d'un retour au travail serein. Comment communiquer en tant que manager, avec son équipe sur le sujet et de nombreux autres sujets si préoccupant quand on s’apprête à cumuler ces deux missions. Cet...

Succéder à un manager apprécié par son équipe n’est pas une mince affaire. 😬 Alors comment réussir à s’intégrer ? Comment réussir à se faire accepter par l’équipe ? Dans cet épisode, je partage mon vécu autour de cette situation complexe. Et te donne mes conseils pour réussir ta prise de poste dans cette nouvelle équipe 🥳 🔥 Si tu veux aider à faire connaitre Feedback, le meilleur moyen est de me laisser une note et un commentaire, cela me fera ultra plaisir ! Abonne toi au podcast pour ne...

Qu’est ce que l’Human Design ? Comment utiliser cet outil pour améliorer son management et son leadership ? Ce sont les questions que j’ai posées à mon invitée : Vanessa Gélos. Vanessa est Coach spécialisée en Human Design. Dans cet épisode, elle nous explique comment se servir de cet outil basé sur les données de naissance. Une méthode qui permet de révolutionner la connaissance de soi et améliorer ses pratiques managériales. Tu veux transformer ton management durablement ? 🦋 Découvre mon...

Qu’est ce que la fatigue décisionnelle ? Pourquoi touche t’elle davantage les managers ? Dans cet épisode je te dévoile mes meilleurs conseils concrets pour réduire ton épuisement mental et améliorer ton efficacité décisionnelle. Si tu es une manager qui souhaite optimiser tes process de décision ou que tu aspires tout simplement à préserver ta santé mentale, tu trouveras ici des astuces précieuses. Tu veux transformer ton management durablement ? 🦋 Découvre mon accompagnement Manager 360...

Manager 120 personnes à 22 ans… 🤯 C’est ce qu’a connu Manon. Alors quand j’ai su ça, j’ai forcément voulu en savoir plus ! J’ai invité sur Feedback, Manon Buquet, aujourd’hui consultante business. On aborde ensemble un sujet qui me tient particulièrement à coeur : les innovations dans le management 🌈 L'importance de l'écoute active La gestion des critiques et de la résistance face à l’innovation Le développement personnel à travers le management Des pratiques fun et innovantes pour...

Dans cet épisode je te partage les 5 citations qui m’inspirent et me motivent le plus. Il est fait pour toi si tu veux recevoir un shot de motivation et d’inspiration pour dans ton management et ton leadership ⚡️ On ne nait pas leader, on le devient 💫 🔥 Si tu veux aider à faire connaitre Feedback, le meilleur moyen est de me laisser une note et un commentaire, cela me fera ultra plaisir ! Abonne toi au podcast pour ne rater aucun épisode 🙌 Retrouve toutes les notes de l’épisode ici 🙌...

Comment réaliser un entretien d’offboarding ? Comment accompagner un collaborateur qui quitte l’entreprise ? Bien souvent oubliée, la sortie d’un salarié est aussi important que son intégration. Dans cet épisode, découvre : Pourquoi l’entretien d’offboarding est INDISPENSABLE Qui doit le faire ? Comment le réaliser concrètement Les questions à ne surtout pas oublier !!! 🔥 Si tu veux aider à faire connaitre Feedback, le meilleur moyen est de me laisser une note et un commentaire, cela me...

DERNIER JOUR POUR RÉSERVER TON APPEL POUR INTÉGRER MANAGER 360 🦋 Mon programme de formation de 4 mois pour devenir une manager épanouie et sereine https://smileatjob.fr/manager-360 As-tu déjà entendu parler du Lean Management ? C'est une boîte à outils efficace pour améliorer la performance opérationnelle des équipes. Dans cet épisode du podcast, j'ai la chance de recevoir Tiffany, manager à la SNCF avec une solide expérience en management. Après avoir évoqué son parcours, elle nous partage...

⭐️ Pour participer à ma Masterclass "Comment booster ta confiance en toi et ENFIN être respectée" ➡️ Réserve ta place ici ⭐️Sans langue de bois, je te partage ma pire expérience professionnelle. La situation qui m'a déplue et qui m'a mis en difficulté. Si tu es manager, tu as surement déjà traversé des situations difficiles. Et le plus important n'est pas forcément de les éviter mais d'en tirer des leçons. C'est ce que je fais à travers cet épisode. Je te partage les 4 leçons que j'ai...

⭐️ Pour participer à ma Masterclass "Comment booster ta confiance en toi et ENFIN être respectée" ➡️ Réserve ta place ici ⭐️Il n'y a pas une seule recette pour faire un bon gateau. Et bien c'est pareil en management. Il n'y a pas qu'une seule façon de faire. L'objectif d'un manager n'est donc pas de se former à tout prix pour découvrir LA méthode révolutionnaire. Mais de se former pour se découvrir et trouver son management. Son identité managériale. Dans cet épisode je reviens sur mon...

Dans cette série de 5 épisodes, j'ai invité Julie Danet, ancienne RH et manager et désormais Coach business & mindset pour les professionnels de l'accompagnement. Cette semaine, elle dégommera chaque jour une fausse croyance que les managers peuvent avoir. Des conseils actionnables que tu pourras directement intégrer dans ton quotidien de manager pour changer ton mindset !  Dans cet épisode, tu découvriras la dernière croyance : "Je ne peux pas m’absenter, mon équipe a besoin de moi"...

Dans cette série de 5 épisodes, j'ai invité Julie Danet, ancienne RH et manager et désormais Coach business & mindset pour les professionnels de l'accompagnement. Cette semaine, elle dégommera chaque jour une fausse croyance que les managers peuvent avoir. Des conseils actionnables que tu pourras directement intégrer dans ton quotidien de manager pour changer ton mindset !  Dans cet épisode, tu découvriras la quatrième croyance : "J’ai peur qu’on me pique ma place si les autres...

Dans cette série de 5 épisodes, j'ai invité Julie Danet, ancienne RH et manager et désormais Coach business & mindset pour les professionnels de l'accompagnement. Cette semaine, elle dégommera chaque jour une fausse croyance que les managers peuvent avoir. Des conseils actionnables que tu pourras directement intégrer dans ton quotidien de manager pour changer ton mindset !  Dans cet épisode, tu découvriras la troisième croyance : "Etre manager c’est être un expert métier" Abonne-toi...

Dans cette série de 5 épisodes, j'ai invité Julie Danet, ancienne RH et manager et désormais Coach business & mindset pour les professionnels de l'accompagnement. Cette semaine, elle dégommera chaque jour une fausse croyance que les managers peuvent avoir. Des conseils actionnables que tu pourras directement intégrer dans ton quotidien de manager pour changer ton mindset !  Dans cet épisode, tu découvriras la seconde croyance : "Je dois avoir réponse à tout" Abonne-toi pour ne pas...