Oyé Oyé ! La série Kaamelott d’Alexandre Astier est une des NOS ressources de management les plus utiles. (Et pour ceux qui nous connaissent, c’est évident !) Pourquoi ? Parce que derrière son vernis humoristique, Kaamelott parle de management TOUT LE TEMPS et avec deux styles qui s’opposent. Le management Arthurien : on observe sa patience pour faire progresser ses chevaliers (même un tout petit peu), sa capacité à trouver des tâches à tout le monde, même les moins compétents... Et celui de...

INFORMATIONS IMPORTANTES ⬇️ ALBUS CONSEIL est un cabinet de Conseil en Management spécialisé en accompagnement du changement, mobilisation, adhésion, management de crise, lean management et aide aux managers. Nous avions envie de prendre le temps de faire un bilan de cette première année et de répondre à des questions autour d'Albus mais aussi une question importante : Comment trouver un BON cabinet de conseil en MANAGEMENT ? Sommaire de l'émission : 00:00 : Intro 00:43 : Pourquoi avoir...

Aujourd’hui dans le Faire en Vrai nous recevons un monument, une icone : Dark Vador le chef des Armées de l’Empire Galatique. De Jedi à chef des armées, il va nous parler des contraintes quand on manage un très grand groupe avec plus de 5 millions de personnes dans l'armée de l'empire galactique. Il nous parlera aussi de sa quête pour éviter d’utiliser le côté obscur de la force, et de mettre plus d’humain pour générer de la créativité dans son système. On s'attendait pas à autant de sagesse...

La bonne intégration d'une nouvelle recrue n’est pas toujours facile et peut être cruciale pour le bon fonctionnement d’une équipe. Aujourd'hui, Carline et Emma vous donnent des conseils applicables quel que soit le secteur, la taille de l'équipe ou le grade pour une bonne intégration au sein d'une équipe, les pièges a éviter et comment réussir à faciliter la venu d’un nouveau collaborateur. Hébergé par Acast. Visitez acast.com/privacy pour plus d'informations.

Pour fêter les 1 an de notre média, épisode exceptionnel car nous recevons Patrick Bois, fondateur et directeur de notre cabinet Albus Conseil pour nous parler de sa vision du management. Une longue discussion ou nous parlons des raisons de la création du cabinet Albus Conseil de son management généreux, de l’absence de posture et de la mobilisation des hommes. Hébergé par Acast. Visitez acast.com/privacy pour plus d'informations.

Devenir manager, est souvent synonyme de promotion dans une filaire expert et pourtant expert et manager sont deux qualifications très différentes. Cette semaine, Carline et Samir recherchent ensemble les bonnes pratiques pour devenir un bon manager suite à une promotion dans une filière expert. Hébergé par Acast. Visitez acast.com/privacy pour plus d'informations.

Aujourd'hui, nous recevons Sandra Leclerc manager supply chain chez Johnson & Johnson Medical qui nous partage sa passion pour le management. Nous allons parler de l'évolution sur sa vision du management, comment elle a aimé ce rôle de façon graduelle et comment le management est devenu une force. Hébergé par Acast. Visitez acast.com/privacy pour plus d'informations.

Gaël Monfils parle souvent de management sur LinkedIn ! Ce joueur de tennis qui a atteint la 6e place du classement mondial en 2016, nous offre sa vision du management dans plusieurs posts que notre équipe va décrypter aujourd'hui. C'est Patrick et Jérôme qui s'occupent de cette mission ! Ils vont faire le parallèle entre les situations managériales liées au tennis et celles du monde du travail. Comment faire face à la solitude du à la pression et surtout comment avoir des ambitions...

Comment continuer à faire ce que l'on fait, mais d'une manière plus durable ? Aujourd'hui, nous recevons Antoine Morel, Directeur Technique Italie et Sutainability Manager chez UPS, il va nous parler de son expérience à la convention des entreprises pour le climat. Nous allons aussi parler de sa prise de conscience, et la manière dont il a transitionné personnellement, mais aussi les moyens qu'il met en œuvre pour faire transitionner son entreprise. Comment c’est perçu par c’est collaborateur...

Est-il possible d'influencer le système quand on ne partage pas toutes ses valeurs, ou que l'on pense qu'il ne va pas dans la bonne direction ? Aujourd'hui, Jérôme et Patrick vous donnent des conseils pour vous permettre d'insuffler un changement dans le système dans lequel vous êtes SANS LE QUITTER. On peut avoir l'impression d'être dans une grosse machine qui écrase toute tentative de la changer ou la modifier de l'intérieur. Avant de penser au départ, on peut alerter le système en...

Être un manager cool dans un très grand groupe est-ce que c'est possible ? Aujourd'hui nous recevons Jean-Michel Colnot, Leader de la distribution Johnson & Johnson EMEA, il va nous parler de son expérience de management en Australie, quelles sont les différences que l'on peut avoir là-bas et en Europe ? Nous allons aussi parler de comment il priorise son bien être et sa vie personnelle pour plus d'efficacité dans son travail ? Comment ça l'aide à gérer le stress et la pression ? Et...

ujourd’hui, on aborde un problème récurent en entreprise, comment faire quand 2 équipes n'arrivent pas à travailler ensemble ? Dans ce contexte tendu, comment valoriser ses équipes, sans dévaloriser le travail des autres équipes ? Comment les manager peuvent solutionner ce problème en mettant l'accent sur les objectifs communs ? Agathe & Patrick vous font éviter les pièges de ces situations de crise en vous donnant plusieurs conseils pour réussir à récupérer une synergie de travail et...

Aujourd’hui nous recevons Marina Daon, DRH de Setin, pour découvrir son parcours et sa vision du management. Avec elle, nous allons voir comment elle a réussi a créé de zéro une filière RH en un an d’une boîte fondée en 1920. Nous parlerons aussi de comment elle a bousculé l'ordre établi dans cette entreprise ancienne et familiale en s'appuyant sur un binôme soudé avec son PDG. Et enfin nous aborderons un sujet essentiel, comment passe-t-on de la théorie à la pratique sur le terrain ? Comment...

Aujourd’hui le télétravail est devenue une norme pour toutes les entreprises. Comment interagir avec ses équipes sans les voir ? Djebilia & Audrey reviennent sur l’importance de bien continuer à manager ses équipes à distance. Mais surtout est ce que le télétravail casse les interactions sociales ? Comment éviter qu'il ne soit vécu comme une récompense ? Hébergé par Acast. Visitez acast.com/privacy pour plus d'informations.

Aujourd’hui nous recevons Kevin Pierre Emile, Président de FIVES maintenance pour parler de sa vision du management. Président d'une entreprise réalisant 1.72 Milliard d'euros de CA à 43 ans, Kevin Pierre-Emile est un jeune dirigeant dynamique qui n'a pas peur de remonter ses manches pour aider ses équipes à travailler dans les meilleures conditions. Au programme, nous allons parler de manager super-héros et pourquoi il ne faut pas l'être ! Et dans un deuxième temps nous allons aborder les...

Parlons d’Elon Musk ! Sujet de nombreuses controverses, il réussit pourtant à en inspirer plus d’un ! Comment ? Quel est son style de leadership ? Est-ce qu’il est bon manager ? Camille et Frédéric prennent le temps de décortiquer ce personnage clivant et arrivent à nous dégager des exemples à suivre et d’autres…à fuir ! Hébergé par Acast. Visitez acast.com/privacy pour plus d'informations.

Aujourd’hui nous recevons Elise Baray, Responsable Achat & Magasin chez Total Énergie pour découvrir son parcours et sa vision du management. Propulsée sur un poste de manager d’une équipe experte dès 23 ans, Elise adopte une technique interessante pour réussir sa mission en trois étapes : demander à son équipe de l’éclairer sur leur métier, identifier tout ce qui fonctionne pour ensuite débloquer ce qui ne fonctionne pas et être en position d'aider son équipe. Nous parlerons aussi du...

Aujourd’hui, on parle de célébration ! Quand est-ce qu’on fait la fête, comment on célèbre, et avec qui on le fait ?? Patrick et Carline reviennent sur l’importance des célébrations en entreprise et nous allons voir qu’il est souvent question de curseur. Enfin, nous allons voir comment faire dans l’échec et les situations difficiles ? Hébergé par Acast. Visitez acast.com/privacy pour plus d'informations.

Manager dans le monde de la télévision Hébergé par Acast. Visitez acast.com/privacy pour plus d'informations.

Aujourd’hui, on va parler de la deuxième chance ! Est-ce que ça vaut le coup ? Quand est-ce qu’on en donne une, et surtout comment accordons-nous la deuxième chance ? Patrick et Carline reviennent sur la notion du management en public et le message que l'on transmet aux équipes lorsque l’un des collaborateurs fait une erreur. Enfin, nous allons voir également revenir sur la difficulté du management. Hébergé par Acast. Visitez acast.com/privacy pour plus d'informations.

Aujourd'hui, c'est un plaisir de recevoir Elisa Kong, Directrice Retail France chez Guerlain, pour découvrir son parcours et sa vision du management. Nous allons parler de transparence et son rôle clef pour rassurer et fédérer ses équipes. Elisa nous partage aussi son avis sur la présence du manager et surtout comment elle fait pour laisser son équipe briller en créant les meilleures conditions de succès. Enfin, on reviendra sur le développement de la créativité, lié aux techniques...

Patrick & Carline sont de retour pour une nouvelle Table Ronde, et cette semaine, on va parler du crédit d’intention ! On revient sur l’importance des feedbacks, comment les utiliser à son avantage pour développer les collaborateurs. Entre injonctions et bonnes intentions, on va voir ensemble comment communiquer au mieux avec votre équipe. Partagez votre avis sur le sujet en commentaires et dîtes-vous comment vous faites ! Hébergé par Acast. Visitez acast.com/privacy pour plus...

Aujourd'hui, c'est un plaisir de recevoir Marine Montaut, C0-Fondatrice chez Kenober & Consultante Associée chez Next Level. Fun fact : Marine travaille dans les mêmes locaux que nous, c'est une raison de plus pour venir découvrir son parcours et sa vision du management dans notre nouvelle interview, Le Faire En Vrai ! Pour la première fois aujourd'hui, nous allons discuter de management coopératif sans hiérarchie. Comment privilégier les intérêts aux prises de positions et surtout...

On est de retour avec une nouvelle Table Ronde et aujourd'hui, on va parler des tests de personnalité en entreprise ! Camille et Dieudonné partagent leurs opinions sur ces tests et des conseils pour les interpréter de façon raisonnable et raisonnée. Et surtout, on va voir ensemble les autres méthodes à notre disposition pour identifier les différents profils présents dans votre équipe sans avoir recours aux tests de personnalité. Et vous, comment utilisez-vous les tests de personnalité ?...

Aujourd'hui, nous avons le plaisir d'accueillir Franck Hilpert, Chargé de mission national chez Volkswagen Group Retail France ! Au programme, nous allons parler middle management et co-développement au sein d’une équipe. On revient aussi sur la question du sens en entreprise et comment les collaborateurs utilisent les règles du système pour les tourner à leur avantage. Partagez votre avis et dîtes-nous ce que vous avez pensé de nos conseils dans l'espace commentaire sur Youtube et nos...