Jak w pracy mówić trudne rzeczy, czyli komunikacja w kryzysie
Listen now
Description
Dziesiąty odcinek drugiego sezonu “Ludzi z pracy” jest o tym, jak dobrze przygotować i przeprowadzić komunikację kryzysową.  Jeśli jesteśmy szefem - jak zabrać się do myślenia, a potem mówienia do ludzi z pracy o zwolnieniach, odejściach klientów, problemach biznesowych czy finansowych firmy. A jeśli jesteśmy pracownikiem - jak mówić o podjętych przez siebie decyzjach, o zmianach, które przed nami i o kryzysach, które wpływają i będą wpływać na pracę.  Na co w obydwu perspektywach uważać, co często się nie udaje i jak zadbać o odbiorców naszego przekazu? Zapraszam do słuchania i do komentowania. Bo praca zajmuje nam zbyt wiele czasu, żeby SIĘ wzajemnie nie rozumieć 💙💚 Róża Szafranek Zapraszam też do subskrybowania: ✅ Spotify: https://bit.ly/4bqgDwO   ✅ Apple Podcast: https://bit.ly/3UKCNo1 ✅ YouTube: youtube.com/@ludziezpracy ✍️ I do kontaktu:  Linkedin:  /roza-szafranek    Insta: /roza_szafranek    Mail: ⁠⁠[email protected]⁠⁠  WWW: https://culturivy.institute/ 💙💚
More Episodes
21. odcinek drugiej serii “Ludzi z pracy” jest o tym, czego nie wiemy - a warto żebyśmy wiedzieli - o naszych szefach i szefowych. Jest też o tym, że szefowie często sami nie są świadomi tego, że coś robią w sposób powtarzalny i że nazwanie tego pomaga rozwiązać wiele problemów. Oraz o...
Published 11/17/24
20. - jubileuszowy odcinek "Ludzi z pracy" - jest o tym, dlaczego tak trudno się go pozbyć w kontekście zawodowym (zwłaszcza jeśli pomaga nam osiągać cele, być skutecznymi i mieć wpływ). Jest też o tym, jaki jest prawdziwy problem z tzw. byciem tu i teraz, a nie myśleniem o swojej pozycji w...
Published 11/10/24
Published 11/10/24