●今回のテーマ 「女性組織あるある〜開業医院長の悩み：特定の人への無視や攻撃にどう対処すべきか」です。 ▼ポイント この手の話が院長の耳にはいっている時点でかなり末期症状 無視する人の心理 1  : 嫉妬していて、気に入らない 2 : 相手を嫌っていることを態度で示したい 3 : 相手を気遣う余裕がない・状況を察してほしい 4 : 怒っている よくある嫉妬トップ3 無視された場合の対処法3つ 1  : 適度な距離をとる 2 : 大人の対応を心がける 3 : 自分に原因があるなら謝罪する 自分で原因を理解していないスタッフさんも意外と多い 無視や攻撃をしない方針に賛同する仲間を増やしていく ●まるクリポッドキャストの目的 院長先生とそこで働くスタッフさんを繋ぐことが目的です。 医院経営は一人では成り立ちません。 院長に学ぶ場があったとしても、スタッフさんに学ぶ場がなければ、いつまでも院長一人で医院経営をしていかなければなりません。 お互いに相互理解しながら協力して医院経営をするためには、院長も、スタッフさんも一緒に学べる場所が必要です。 だからこそ、このポッドキャストは、院長にもスタッフさんにも聴いていただきたい。 結果として、院長もスタッフもお互いに支え合う前向きなクリニックが増えるならば、これほどうれしいことはありません。 題材としては医院経営のあるあるや失敗談、マネジメント、マーケティングなどのお役立ち情報を発信してまいります。 ●パーソナリティ 株式会社まる　 鎌形忠史(かまがたあつし) 株式会社まる　 島田菜々絵(しまだななえ) ●株式会社まるのホームページ https://www.maru-nagoya.jp/ ●ポッドキャストのご質問フォーム https://www.maru-nagoya.jp/podcastform/ あなたのお悩みをお聞かせください。 ●まるクリポッドキャストの配信頻度 毎月第2、第4金曜日　17時に定期配信 ●まるクリポッドキャスト、その他の回はこちら https://www.maru-nagoya.jp/blog/series/marukuri-podcast/