PEOPLEops #14: Andrea Hurychová: Prodat vlastní firmu a s tím předat i svou CEO roli
Description
Někdy se podnikatelem stanete z velké touhy a podnikavosti. Jindy si vlastní firmu nebo agenturu založíte tak trochu náhodou. Jakmile ale máte v týmu lidi, máte odpovědnost i za ně. Musíte se naučit s nimi pracovat a hledat, jak pro ně budete nejužitečnější. Ale co když přijde okamžik, kdy už nechcete být CEO své firmy? Začnete zkoumat, co to pro vás a váš tým může znamenat. V tomto díle PeopleOps Andrea Hurychová popisuje okamžiky, které ji vedly k prodeji její firmy.
Podrobně se věnujeme tomu, co prodej firmy obnáší pro původního majitele a jeho tým.
Jaké kroky je třeba udělat a jak nejlépe využít své mentory.
Ale bavíme se i o tom, že samotným podpisem smlouvy podnikatelské dobrodružství nekončí.
Andrea založila a vedla agenturu WeDigital po dobu 8 let, až do konce roku 2023. Od roku 2024 má agentura nového vlastníka i CEO. Andrea stále zůstává agentuře nablízku, ale postupně se stahuje ze světa influencer marketingu a strategií (video)obsahu. Začíná si tedy znovu stavět novou kariéru a novou expertizu. I o tom je náš rozhovor s Andreou!
Poslechněte si prvních několik minut našeho rozhovoru. Pokud vás zajímá víc, celou epizodu najdete na Forendors. Koupit se dá samostatně nebo v rámci měsíčního předplatného. To nabízí velký kus know-how Jirky Vicherka a Irči Zatloukalové, autorů projektu PeopleOps, který chce pomoci všem, kdo se chtějí naučit mluvit a pracovat s lidmi v IT tak, aby to dávalo smysl a přinášelo výsledky. Protože #vsechnojetoolidech.
Veškerý náš obsah najdete na Forendors.cz. Sledujte nás a podpořte nás.
Všimli jste si, že v češtině nemáme moc odstínů pro pojmenování štěstí či radosti? Co všechno potřebujete pro to, abyste v práci byli spokojení, bylo vám dobře, nebo jste si ji dokonce mohli naplno užít? A nebo patříte k těm, kdo si myslí, že se štěstí přeceňuje? Že do pracovního procesu nepatří?...
Published 10/15/24
Říjen je pro mě neodmyslitelně spjatý s tématem ŠTĚSTÍ. Proč? Pravidelně vyrážím na konferenci Happiness@Work. A i do #PeopleOps témat za mě štěstí v práci patří. Kolik času v práci trávíme? Mnozí z nás i víc než doma s rodinami! A proto platí, čím spokojenější člověk v práci bude, tím lépe mu je...
Published 10/08/24