Představujeme vám nový díl HR Quick Win podcastu se vzácným hostem – Tomášem Valou, generálním ředitelem SIKO Koupelny! 🚀 V tomto inspirativním rozhovoru se ponoříme do neuvěřitelné cesty SIKO od malé prodejny v Čimelicích až po firmu, která dnes působí ve více než 70 zemích světa. Tomáš Vala sdílí, jak v SIKO vybudovali silný tým, jak důležitou roli hraje správný výběr lidí a proč i při hledání odborníků sázejí na osobnostní typologii a týmovou chemii. Co se dozvíte: Jak si česká firma...

🎧 Měli jsme tu čest přivítat Juraje Hrbatého, výjimečného lídra a CEO, který se s námi podělil o své bohaté zkušenosti a myšlenky na téma vedení, inovací a růstu ve světě byznysu.  Juraj mluvil o své cestě k úspěchu, která byla plná odhodlání, tvrdé práce a neustálého učení. Zdůraznil význam autenticity a lidského přístupu v podnikání, což jsou klíčové faktory, které mu pomohly překonat výzvy a dosáhnout skvělých výsledků.  Jeho pohled na budoucnost podnikání, zejména v oblasti technologií a...

V našem nejnovějším dílu podcastu dream.jobs jsme měli to potěšení znovu přivítat Janou Jáčovou, zakladatelku a CEO UOL Účetnictví. Tentokrát jsme se ponořili do témat, která ovlivňují nejen účetní svět, ale i celé podnikání – digitalizace, umělá inteligence a expanze na zahraniční trhy. Jana Jáčová s nadhledem a humorem sdílí své názory na to, jak umělá inteligence mění účetnictví a proč je důležité zachovat lidský faktor, i když technologie postupují. Diskutujeme, jak UOL Účetnictví...

Juraj Hrbatý, CEO společnosti Finax, byl hostem CEO Podcastu. Během rozhovoru sdílel nejen své cenné zkušenosti z podnikání, ale také osobní příběhy, které ho formovaly. Zde jsou ty nejzajímavější body, které byste si neměli nechat ujít:  🔹 Správa majetku: Finax aktuálně spravuje přes 21 miliard korun, a cíl na říjen je ještě vyšší! Juraj věří v další růst a drží se optimistických vyhlídek.  🔹 Inspirace z rodiny: Juraj je mladší bratr známého slovenského tenisty Dominika Hrbatého. Mluví o...

V našem posledním dílu jsme měli tu čest hostit Tomáše Valu, generálního ředitele společnosti SIKO Koupelny. Bylo inspirující slyšet jeho příběh od programování v BASICu až po vedení úspěšné firmy, která prodává obrovské množství dlaždiček a vodovodních baterií.  Digitalizace a Expanzní Strategie:  Digitalizace: Tomáš zdůrazňuje důležitost digitalizace směrem k zákazníkovi a sdílí, jak se jejich projekty zaměřují na efektivitu a inovace, jako jsou platební automaty a optimalizace logistických...

Jana Jáčová je super hvězda na LinkedIn s více než 37 000 sledujícími a CEO Účetnictví Online (UOL), která se neustále snaží posouvat hranice svého oboru. Jana se podělila o své cenné zkušenosti a pohledy na vedení firmy, marketing a nábor zaměstnanců.  _____________________________________________________  Produkce: Síť pracovních portálů dream.jobs - www.dream.jobs, www.pravda.sk, www.tipcars.com, www.hrnews.cz, www.abravito.cz, www.startupdisrupt.com,...

Jaroslav Ton vybudoval firmu která v současné době už profinancovala 3,1 miliardy korun. Firma 4TRANS factoring udělala poměrně raketový růst, což ocenil i žebříček Deloitte Fast 50 v České republice, kdy se firma do toho žebříčku zařadila mezi top 50 nejrychleji rostoucích firem. _________________________________________________________  Produkce: Síť pracovních portálů dream.jobs - www.dream.jobs, www.pravda.sk, www.tipcars.com, www.hrnews.cz, www.abravito.cz, www.startupdisrupt.com,...

Co obnáší marketingová full service služba Burdy International?  Jak se Petra Fundová staví k výběru kolegů do týmu a jejich motivaci? Jak přizpůsobuje týmy požadavkům byznysu v čase?  Proč vytvářet pozice pro schopné a motivované kolegy?  Jaké je to být jako žena v top managementu a přistupovat k novým problémům a výzvám?

Jak Burda International využívá umělou inteligenci pro svou práci? Kde vidí její výhody a omezení? Jak vyhodnocovat úspěšnost jednotlivých titulů, ale i jejich budoucí potenciál? Jak funguje spolupráce s Elle a Marianne? Jakým přerodem prošel print a jak funguje v online prostředí? Do jaké míry je nutné propojit svět printu s eventy? Jak přistupovat k akvizicím a čeho se vyvarovat při jejich zasmluvnění?

Je IT průmysl „nemocný”? Co je důležité pro rozvoj jednotlivce a týmů Jak správně využívat koučink, mentoring a consulting k motivaci lidí Jaká jsou v současnosti klíčová byznys témata klientů Dell Jak urychlit digitalizaci státní správy a zdravotnictví

Jak se z učitele stát CEO v globálních IT společnostech Jaké jsou klíčové dovednosti manažera vedoucí k výsledkům Jak budovat neustále se rozvíjející týmy Co je důležité zohlednit při náboru a čeho se naopak vyvarovat Jak docílit pozitivního vlivu diverzity na byznys

O eSports.cz a co vedlo k jeho vzniku Jak se dostat od molekulární biologie ke správě webů Rozdíly mezi sportovními kluby a sporty samotnými Klíčové komunikační kanály ve sportu Jak docílit expanze do 20 zemí světa

O Heurece a jejím zákulisí Jak prodat firmu, několik typů z Datawepsu Jak být úspěšným e-shopem s Heurekou v zádech, ale i bez ní Jak se Heureka staví ke spolupráci mezi konturenty (např. spolupráce s Alzou) Srovnání technologického vývoje Evropy a zbytku světa

Byl jsem programátor družic Cesta do Heureky přes Dataweps Co je Saas a více o škálovatelnosti O fake news, nových technologiích a AI Rozdíl mezi AI a generativní AI Jak může AI změnit nábor

Pohled do mediálního světa očima Libuše Šmuclerové. Proč právě „ŽELEZNÁ LADY?“ Leadership neboli cesta za vizí! O přesunu z role uspěšného dramaturga do manažerského křesla. Technologický vývoj medií směrem k onlinu - Online na vzestupu, úpadek printu. Jak by se měla novinařina vyvíjet v budoucnu.

Proč a co přesně je ESG = UDRŽITELNOST? Je udržitelnost hrozba a jak Thein vnímá ESG? Vize a smysluplnost práce láká mladé lidi. O pomoci firmám při zavádění ESG v ČR. Jak přemýšlí o ekologii ve firmách?

Co má společného investiční skupina Thein a iBusiness? Podpora uživatelů Apple v česku. Proč iBusiness? Investice skupiny: 2-3 nové firmy do měsíce! Co je investiční akcie? Jak fungují firmy v rámci fungování investiční skupiny a v čem je pro ně fungování a řízení nové? Plánování a realita, jak s tím v investiční skupině pracují?

Kompenzace adrenalinem. Downhill a nemocnice. Jak se z finančáka stane obchodník. K 20násobném růstu pomohla 100% orientace na kvalitu a lidský element v marketingu. Pozitivní komunikace a zákaznická podpora je základ úspěchu. Kolik kilometrů najezdí kurýři a jak rychle se doručuje?

Básník, hudebník a stavební developer Návod jak ze 180.000 Kč udělat 5 miliard ČR je na 156. místě ve schopnosti získat stavební povoleni Stavíte dům? realizační dokumentace je základ! Najit dobré lidi je těžší než kapitál. Ve výběru lidí dám na intuici a reference V managementu jsem old school. Ve firmách chybí disciplína

Pravomoc CEO v korporaci je taková o jakou si řekneš. Češi nemají rádi změny Jak na stagnaci Kde hledat inspiraci pro rozvoj. Dělat věci lépe a nenadřít se. Korea a digitalizace Důležité pro rozvoj a stabilitu je rozumět detailu prodejních kanálů. Velké smlouvy nejsou stabilita. Kvalitní recruitment je klíčové téma pro rozvoj firmy. Reference, adaptace, kariérní řád.

Vedoucí odštěpného závodu v bílém plášti. Milovnice golfu a aut, nájezd 60.000 km/rok a testy na závodním okruhu. Golf mi pomohl naučit se držet emoce na uzdě a být pokorná. K čemu je D.A.S. pojištění právní ochrany? Jak uspět na pozici CEO dlouhodobě. Naslouchat, poslouchat, vyřešit. Dřít věřit si i riskovat.

Re/MAX Iron man, trénují 2 hodiny denně. bez trenéra to nejde, ale klíčová je vůle a chuť. 50 let Re/Maxu. Zvládnout krizi pomáhá poučení se z minulosti. O marketingu Re/MAXu. 1400 Marketingových ředitelů. Co s penězi na účtu? Kdy kupovat nemovitost?

Re-Max v Česku asistoval při prodeji nemovitostí v hodnotě 500 miliard Kč. Od burgerů, přes voňavky až po nemovitosti. Úspěch McDonald's stojí na dokonale popsaných procesech. Loajalita lidí, kterým umožníte pracovní změnu či růst, je veliká. Rotace lidí ve firmě Tři kontinenty, tři kultury - USA, Hongkong a Maďarsko. Buďte přirození a mějte ego pod kontrolou.