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Para encerrar a 3ª temporada do podcast, trago a leitura do primeiro capítulo do meu livro "O Livro Secreto da Carreira", seguido de alguns comentários meus sobre os aprendizados que esse capítulo inaugural traz. Garanta meu livro: "O Livro Secreto da Carreira" - ⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠https://amzn.to/3sN5ky3

"Quem tem um, não tem nada". Essa frase é a inspiração para o episódio dessa semana, onde eu trago uma importante conversa sobre termos um plano B para nossa carreira profissional. Compre meu livro: "O Livro Secreto da Carreira" - ⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠https://amzn.to/3sN5ky3⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠ Curso "Como Ser Um Mentor de Carreira" - https://www.paulaboarin.com.br/fmc-a

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Qual a semelhança entre uma guerra e nosso dia a dia no trabalho? Nesse podcast eu vou falar sobre a importância de você saber fazer a leitura do cenário, analisando o passado e o presente, para poder traçar as melhores estratégias para o futuro da sua carreira. Compre meu livro: "O Livro Secreto da Carreira" - ⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠https://amzn.to/3sN5ky3⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠ Curso "Leitura de Cenário" - ⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠https://www.paulaboarin.com/ldc

Episódio gravado dia 13/01/23 e refletem opiniões baseadas nos acontecimentos até aquele período. Hoje eu trago uma visão corporativa sobre um polêmico acontecimento no BBB 24, quando Yasmin Brunet foi alvo de alguns comentários indesejados sobre a sua aparência e a sua postura no jogo. Compre meu livro: "O Livro Secreto da Carreira" - ⁠⁠⁠⁠⁠⁠https://amzn.to/3sN5ky3⁠⁠⁠⁠⁠⁠ Curso "Leitura de Cenário" - ⁠⁠⁠⁠⁠⁠https://www.paulaboarin.com/ldc

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No episódio dessa semana, eu faço uma comparação entre o mercado de trabalho do Brasil, e da Suécia, país onde eu vivo atualmente. Com essa análise comparativa, eu posso afirmar que não existe zona de conforto para os brasileiros. Compre meu livro: "O Livro Secreto da Carreira" - ⁠⁠⁠⁠https://amzn.to/3sN5ky3⁠⁠⁠⁠ Curso "Leitura de Cenário" - ⁠⁠⁠⁠https://www.paulaboarin.com/ldc

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O episódio de hoje é inspirado no meu aniversário de 33 anos. Sinto que tive um planejamento da minha vida até os 30, depois disso, tenho a sensação de que trilho novos caminhos desconhecidos. Mas isso é bom ou ruim? Compre meu livro: "O Livro Secreto da Carreira" - ⁠⁠https://amzn.to/3sN5ky3⁠⁠ Curso "Leitura de Cenário" - ⁠⁠https://www.paulaboarin.com/ldc

"Não ofusque o brilho do seu mestre". Essa é a polêmica frase que inspira esse episódio. Por mais dura que seja esta frase, meus anos de experiência no mercado de trabalho fizeram entender que essa é a realidade de muitas carreiras e empresas por aí. Compre meu livro: "O Livro Secreto da Carreira" - ⁠https://amzn.to/3sN5ky3⁠ Curso "Leitura de Cenário" - ⁠https://www.paulaboarin.com/ldc

Estamos de volta com a 3ª temporada do podcast! Nesse 1º episódio da nova temporada, eu trago um dilema clássico do mercado. A empresa decide contratar alguém de fora para trazer uma nova visão sobre os fluxos de trabalho, porém, ao tentar inovar, esse novo funcionário é rejeitado pelos colegas e pelo próprio chefe. O que fazer em uma situação dessas? Compre meu livro: "O Livro Secreto da Carreira" - https://amzn.to/3sN5ky3 Curso "Leitura de Cenário" - https://www.paulaboarin.com/ldc

Apresentei um trabalho para meu diretor, que respondeu dizendo que o trabalho estava muito bom, mas, que ele queria alguns ajustes. Será que o trabalho não está tão bom quanto ele disse estar? Como faço para respondê-lo? Afinal, eu quero impressioná-lo com as minhas entregas. Conheça o "Conversas (nem tão) difíceis": https://www.paulaboarin.com.br/cntd *Para receber esses e outros conteúdos em primeira mão, junte-se também ao meu Squad no Telegram (⁠⁠⁠https://t.me/paulaboarinacelera⁠⁠⁠).

Minha carreira corre algum risco se eu disser "não" para meu chefe? Devo aceitar e fazer tudo o que me for solicitado? Hoje vamos falar sobre a importância e a maneira certa de dizer alguns "nãos" no nosso cotidiano no trabalho. Conheça o "Conversas (nem tão) difíceis": https://www.paulaboarin.com.br/cntd *Para receber esses e outros conteúdos em primeira mão, junte-se também ao meu Squad no Telegram (⁠⁠⁠https://t.me/paulaboarinacelera⁠⁠⁠).

Voltamos com um novo episódio do Casos de Empresa. Hoje vamos falar sobre um profissional que compartilhou um conteúdo sobre como pedir aumento, no grupo da empresa. O problema foi que um colega achou que esse compartilhamento era uma indireta para ele. O que fazer em uma situação como essa? *Para receber esses e outros conteúdos em primeira mão, junte-se também ao meu Squad no Telegram (⁠⁠⁠https://t.me/paulaboarinacelera⁠⁠⁠).

No caso de hoje, vamos falar sobre o funcionário que pegou COVID por descuido da empresa e que tem algumas sequelas da doença até hoje, o que o faz ter que ir constantemente ao médico. Por causa disso, seu gestor faz piadas com seu estado de saúde mais frágil, além de ficar pedindo, mesmo que de forma indireta, que ele não pegue tantos atestados médicos. O que fazer em uma situação dessas? Garanta agora o LDC: https://www.paulaboarin.com/ldc *Para receber esses e outros conteúdos em...

"Meu chefe não cumpre com suas obrigações, não faz o seu trabalho e no final das contas, espalha para todo mundo na empresa que foi minha culpa". O que fazer em uma situação assim? É sobre esse "caso" que iremos conversar hoje. *Para receber esses e outros conteúdos em primeira mão, junte-se também ao meu Squad no Telegram (⁠https://t.me/paulaboarinacelera⁠).

A empresa te promete um aumento para "em breve", mas esse "em breve" nunca chega. Basta você mencionar que recebeu uma proposta do mercado, para a promoção prometida finalmente sair. Quando acontece uma situação assim, qual é o tempo ideal de "espera" para que a empresa ofereça o aumento salarial? *Esse áudio foi retirado diretamente do meu grupo do Telegram, portanto, não possui nenhuma edição e possui diversas referências diretas ao grupo. Para receber esses – e outros – conteúdos em...

Você se sente desvalorizado, recebendo menos do que acredita que deveria receber. Você toma coragem, vai até o seu chefe para pedir aumento e seu chefe "bondosamente" lhe oferece um empréstimo, achando que você só pediu o aumento porque está passando por dificuldades financeiras. Situações como essa, infelizmente são mais comuns do que deveria ser, principalmente com quem trabalha em pequenas empresas, ou em empresas familiares. E é sobre esse assunto que iremos conversar hoje. *Esse áudio...

O que você faria se ouvisse do seu próprio chefe a frase: "Se não está bom para você, é só falar. Não tenho problema nenhum em encontrar outra pessoa para essa vaga". O caso de hoje conta a história da nossa ouvinte que passou por isso e resolveu enfrentar seus medos para viver uma reviravolta digna de novela. Confere aí. *Esse áudio foi retirado diretamente do meu grupo do Telegram, portanto, não possui nenhuma edição e possui diversas referências diretas ao grupo. Para receber esses – e...

O caso de hoje traz a curiosa história da funcionária que foi demitida por ser qualificada demais para a empresa. Segundo o feedback recebido na hora da demissão, dentre todos os funcionários, ela seria a que teria mais chances de se recolocar no mercado, por isso foi a escolhida para ser demitida. Complicado, né? Bora conferir mais sobre essa história. Conheça o Leitura de Cenário: https://pay.kiwify.com.br/R0CSF10 *Esse áudio foi retirado diretamente do meu grupo do Telegram, portanto,...