#採訪幕後 #近期熱推報導 【每一個選擇都有意義。從 3 月熱推報導，帶你看見做為一個媒體，多多想要呈現的是⋯⋯】 多多在 3 月推出深度報導和經驗者心聲，分別呈現：#東友科技 和 #自閉症 員工攜手創造共融職場的經驗和精神，以及 #更生少年心聲。 今天節目邀請多多記者雙寶（？）玉婷和莎拉，和你分享東友科技是如何走入星兒宇宙，一同創造共好雙贏的工作環境？ 此外，一場多多於年前和更生少年的展開的深夜對話，為什麼會變成 3 篇經驗者好文？ 身為媒體，面對混亂、激昂的社會輿論，要考量哪些事情，才能讓讀者看到當事人想傳達的訊息？更重要的是，如何關照當事人的狀態而不再造成 2 次傷害？ ▶ #共融職場與企業 「東友科技體現合理調整的精神，因為他們並不是因為對方是星兒、有身障證明，才友善對待，而是友善回應 #每個人 在職場上，那個需要調整的時候。」 ​ 「在臺灣，成年自閉症的資源稀少，就業市場上的處境也非常艱難，採訪東友科技是覺得我們需要具體的方式和典範，讓所有的雇主知道共融職場是有可能的。」 ​ ⭓ #更生少年的心聲 ​ 「對話中，我們可以深刻了解到，一個青少年的成長過程，他有什麼樣的機會 接觸幫派，並且如何一步一步的走到那裡。」 ​ 「他們現在很努力想要改變，想走往另一個方向，是因為他們在生命中遇見帶來重大影響的助人工作者。」 ​ ✎ 多多為你畫本集重點 ​ 02:00 星兒就業常碰到哪些狀況？ ​ 09:18 從理解彼此的過程，找到工作的優勢 ​ 10:30 為什麼他們說：「聘用星兒不是做慈善！」 ​ 15:22 合理調整的靈魂人物：深入日常的輔導老師 ​ 27:46 那場和更生少年的深夜對話 ​ 35:28 一定要讓大家看到文章的原因！ ​ 44:52 多多做為一個媒體，覺得最重要的是⋯⋯ ​ 53:28 他們為什麼改變？助人工作帶來的影響 ​ ☛ 節目企畫：佩珊 ／聲音編輯：孫銘宏 ​ ​ 聽完節目看好文⤵︎⤵︎⤵︎  ​ ◍ 十年心血打造共融職場，東友科技自閉症員工：「人生第一次發揮所長」 https://rightplus.org/2024/02/29/dei-workplace/ ​ 【更生少年心聲 #全系列】 ◍ 上篇：「從沒想過帶刀這麼嚴重」犯罪少年背後，逞兇鬥狠的次文化與社會孤立 https://rightplus.org/2024/03/06/regenerative-1/ ​ ◍ 中篇：「從來沒有人告訴我，究竟錯在哪裡」少年矯正，矯正了什麼？ https://rightplus.org/2024/03/06/regenerative-2/ ​ ◍ 下篇：「我還能有更好的選擇嗎？」改變少年的關鍵，在哪裡？ https://rightplus.org/2024/03/06/regenerative-3/ ​ 延伸聆聽⤵︎⤵︎⤵︎  ◍ Podcast ｜ 少年​行，不刑｜莫莫尼＆阿富主持 https://us.rightplus.org/6YkBZ － 💪 捐款支持多多，錄製更多好節目 ​https://us.rightplus.org/newspd ▶ 留言告訴我你對這一集的想法 https://open.firstory.me/user/cl4mecg9t009j01vm33zyefq5/comments Powered by Firstory Hosting