KMUs haben es schwer: Das Unternehmen verfolgt eine klasse Mission, die Unternehmenskultur stimmt, super Benefits gibt's obendrauf. Und im Recruiting gewinnt trotzdem der Konzern mit der bekannten Marke. So ging es auch dem mittelständischen Softwareunternehmen OrgaMAX vor drei Jahren noch. Dann kam unser Podcast-Gast Eduard ins Team. Heute kommen jeden Monat 80 bis 120 Bewerbungen rein – nur über organische Inhalte auf Social Media. Wie haben Eduard und sein Team das geschafft? Schritt 1: Eine gute Mischung aus authentischen und unterhaltsamen Inhalten, die zu deiner Zielgruppe passen. Schritt 2: Durchziehen! Um auf Social Media eine ordentliche Reichweite für deine Employer Brand zu kreieren, brauchst du Durchhaltevermögen. Höre jetzt im Recruiting Talk mit Eduard, wie du als KMU auf Social Media sichtbar wirst und Bewerber:innen anziehst: * 00:00–02:56 Cooles Unternehmen, coole Mission, kennt aber niemand. So ging's OrgaMAX. Bis Eduard kam. * 02:57–04:09 Die größte Herausforderung für KMUs: fehlende Sichtbarkeit. * 04:10–08:33 Schritt 1 für mehr Brand-Awareness: Den Instagram-Auftritt aufpolieren. * 08:34–11:39 Einfach loslegen? Ein bisschen Strategie muss bei Social Media schon sein. * 11:40–15:12 Moment mal, 50 Einstellungen ganz ohne Stellenanzeige? Mit gutem Content geht das. * 15:13–20:54 Unternehmensaccount vs. Personal Brand: Mit welchem Ansatz rekrutiert es sich besser? * 20:55–22:28 Was macht Eduard, wenn er die eierlegende Wollmilchsau trifft? * 22:29–23:35 Das Geheimnis hinter erfolgreichen Social-Media-Accounts: dran bleiben! Die Extra-Dosis Recruiting-Wissen So geht Top-Recruiting für Top-KMUs: * 🎙 Podcast: Employer Branding für KMU: Lerne das Best-Practice-Beispiel Tekkie Award kennen! [https://hire.workwise.io/podcast/employer-branding-kmu-markus-sennefelder] * 🗞 Artikel: So bringst du als KMU deine Arbeitgebermarke zum Glänzen! [https://hire.workwise.io/hr-praxis/employer-branding/employer-branding-kmu] * 🎙 Podcast: Organischer Kanalaufbau dauert zu lange? Mit Social-Media-Kampagnen erreichst du deine Zielgruppe schneller.  [https://hire.workwise.io/podcast/social-media-kampagnen-recruiting-mit-volker] Besuche die Karriereseite von OrgaMAX: www.orgamax.de/stellenangebote/ [https://www.orgamax.de/stellenangebote/] Workwise ist der Recruiting-Partner für kleine und mittlere Unternehmen. Wir unterstützen dich bei der Optimierung und Vermarktung deiner Jobangebote auf 350+ Kanälen. Über die Candidate Search erreichen Unternehmen 600.000+ Kandidat:innen und können diese direkt kontaktieren. ‍Derzeit hilft Workwise über 2.000 Unternehmen dabei, passende Fachkräfte zu finden. Sei 2.001 und werde zu unserer nächsten Erfolgsgeschichte 🌟 ! Überzeuge dich selbst und erfahre mehr: hire.workwise.io [https://hire.workwise.io/]