ถ้าเราตั้งคำถามว่า ผู้นำจะต้องมีคุณลักษณะอย่ำงไรถึงจะสร้างทีมและนำทีมได้ประสบความสำเร็จอย่างแท้จริง หนึ่งในคำตอบที่เราน่าจะได้ยินก็คือ การสร้างความไว้วางใจนั่นเอง และสำหรับผู้นำแล้วการได้รับความไว้วางใจจากทีมงานถือเป็นสิ่งสำคัญในการสร้างความร่วมมือจากทีมงานเพื่อสร้างผลลัพธ์ที่ดี แต่ในทางปฏิบัติแล้วความไว้วางใจไม่ได้เกิดขึ้นง่าย ๆ เพราะนอกจากสมรรถนะที่ต้องฝึกฝนแล้ว ยังอาศัยเวลาที่จะค่อย ๆ เติมเต็มเหมือนการฝากประจำ เพื่อให้ความไว้วางใจนั้นเกิดขึ้นได้จริง แล้วจะเริ่มสร้างความไว้วางใจอย่างไรดี Soft skills Whisperer ep นี้ มีคำตอบ Key takeaways: 1. ความสัมพันธ์ที่ดีเป็นพื้นฐานสำคัญในการสร้างความไว้วางใจในทีม 2. ความสามารถและความเชี่ยวชาญในงาน 3. การเป็นแบบอย่างที่ดี การลงมือทำตามที่พูด และการรักษาคำสัญญาทำให้เกิดความไว้วางใจที่ยั่งยืน 🟥 ยุ่ง - ศริยา ประวงษ์ People Transformation Consultant ที่ปรึกษาด้านการพัฒนาวัฒนธรรมองค์กร และบุคลากร Action Learning Coach Linkedin: https://www.linkedin.com/in/sariya-prawong-22b266125 Soft Skills Whisperer ———– #Trust #Leader #SoftSkillsWhisperer