Dagens poddgäst är ingen mindre än Amanda Lundeteg, VD för stiftelsen Allbright. Stiftelsen arbetar bland annat med kartläggning av jämställdhetsläget i ledande positioner i börsbolag och skapar engagemang kring dessa frågor genom att rikta strålkastarljuset mot både goda och dåliga exempel. I avsnittet berättar Amanda hur hon lyckades omvandla frustration till driv och vad som fick henne att våga gå från praktikant till VD på bara ett år. Vilket ledarskap tycker hon är viktigt för att hålla engagemanget uppe i sin arbetsgrupp och hur hämtar hon själv energi för att vara hållbar över tid?