Heute bespreche ich einen aktuellen Fall aus den Medien. Ein Mitarbeiter von Apple hat geheime Projekte veröffentlicht und an die Presse verkauft. Wie das Technologieunternehmen Apple auf diese Leaks reagiert und wie Du Dich als Führungskraft verhalten solltest, wenn Du das Gefühl hast, dass Dein Vertrauen missbraucht wird, verrate ich Dir in dieser Episode.

"Ich hätte mir mal gewünscht, dass die mal auf den Tisch haut" sagte eine Freundin über Ihre Chefin. Es gibt Chefs, die es allen recht machen wollen. Doch das ist unmöglich. Wie Du als Chef klare Kante zeigst und Dich durchsetzt ohne Mitarbeiter zu vergraulen, erfährst Du in dieser Episode.

Heute gebe ich Dir Impulse zu Deiner Arbeitszeit als Chef. Vielleicht kennst Du das auch, dass Du länger arbeitest als alle anderen und Deine Mitarbeiter schon lange im Feierabendmodus sind. Du sitzt noch im Büro. Was Dir als Führungskraft helfen wird, verrate ich in dieser Episode.

Einige Führungskräfte können abends nicht abschalten. Vielleicht kennst Du das und denkst auch noch über Entscheidungen nach oder Dinge, die auf der Arbeit passiert sind. Sei es ein kritisches Gespräch oder irgendwas was nicht so gelaufen ist, wie Du es Dir gewünscht hättest. In dieser Episode gebe ich Dir Hinweise wie es Dir besser gelingt.

In diesem Interview spreche ich mit Kathrin Wortmann von der Freiraum-Bande. Wir geben konkrete Tipps und Tricks mit, wie Du es schaffst Deine Aufgaben und Themen an andere abzugeben, ohne dass sie zurückkommen und sie gleichzeitig so erledigt werden wie Du es brauchst. Viel Spaß bei der Umsetzung!

Heute teile ich mit Dir eine persönliche Geschichte zu meinem Bart. Die Männer unter Euch werden das nachfühlen können wie viel Veränderung das sein kann. In der Führung ist auch häufig die Frage, ob eine Veränderung angegangen wird oder etwas so bleibt wie es ist.

Heute spreche ich mit Johannes Helfen über unsere gemeinsame Zusammenarbeit. Er berichtet über seinen Weg als Führungskraft und welche Dinge er aus dem Coaching mitnimmt. Er berichtet neben den verbesserten Mitarbeitergesprächen auch davon, dass er weniger im Tagesgeschäft aktiv ist. Viel Spaß!

Für das Magazin "UniqueSteps" wurde ich von Dirk Krause interviewt. Wir sprechen über Mitarbeiterbindung, Mitarbeiterführung und über Glaubenssätze, die Führungskräfte haben. Ich gebe viele Tipps mit, damit Du dies vermeiden kannst. Viel Spaß bei der Episode!

Im November 2023 wurde ich von Sandra von Bricken zum Thema Sportmindset in der Führung interviewt. Ich teile heute mit Dir diese Episode, da Sport auch für Dich als Führungskraft wichtig ist. Wie ich das in meinen Alltag integriere und wie Du das auch schaffen kannst, erfährst Du in dieser Folge.

Heute spreche ich über Veränderungen am Beispiel des neuen Fußballtrikots der Deutschen Nationalmannschaft. Das neue Trikot wurde vorgestellt und es hat zu vielen negativen Schlagzeilen geführt. Warum der Change manchen schwer fällt und was Du als Führungskraft machen musst, erfährst Du in dieser Episode.

Heute interviewe ich Martin Limbeck. Martin kommt aus dem Vertrieb und hat unzählige Bücher zum Thema Vertrieb und Führung geschrieben. Er nennt uns seine Grundregeln für eine erfolgreiche Führung und er erzählt Dir, wie er zum Thema Verkaufen kam und was Du daraus mitnehmen kannst.

Vielleicht kennst Du das: Du möchtest es noch besser machen. Aus der Präsentation könntest Du noch mehr rausholen. Oder Dir fällt es schwer Dinge abzugeben, weil es dann länger dauert oder Du Dir unsicher bist, ob es dann klappt. Das sind Zeichen von Perfektionismus. Welche Zeichen es noch gibt und wie Du damit besser umgehen kannst, erfährst Du in der heutigen Episode.

Heute spreche ich über drei Prinzipien, die für Deine Führung wichtig sind. Wenn Du diese in Deinen Alltag integrierst, wirst Du zufriedener sein und langfristig erfolgreich werden. Viel Erfolg beim Umsetzen!

Klare Kommunikation ist nicht nur für Chefs wichtig. Auch Eltern müssen klar und deutlich kommunizieren. Welche Fallstricke mir selbst dabei unterlaufen sind und warum Du als Führungskraft darauf achten solltest, erzähle ich in der heutigen Episode.

In der sechsten Exkurs-Folge mit Jens Kleinat spreche ich über Konflikte. Wir sprechen darüber wie Konflikte Dein Team belasten, wie Du damit besser umgehen kannst und was das für Deine Führung und Karriere bedeutet.

Heute teile ich mit Dir 3 Basics, die jeder Chef nutzen sollte. Wenn Du diese Dinge konsequent umsetzt, brauchst Du kein Teamevent mehr, weil es durchgängig wirkt. Welche Tipps das sind, erfährst Du in der Episode. Viel Spaß!

Heute spreche ich mit Georg Strohschein. Wir sprechen über unsere gemeinsame Zusammenarbeit und wie ihm das Coaching heute noch in der Führung hilft. Wenn Du erfolgreiche Mitarbeitergespräche führen möchtet, brauchst Du Klarheit. Du musst wissen wie Du wahrgenommen werden willst. Genau darüber spricht Georg und gibt wertvolle Einblicke.

Benno Masemann und ich geben praxisnahe Tipps, um als Mensch und Führungskraft gesund zu leben. Ernährung, Sport und Leadership ist hier im Fokus. Benno und ich geben Impulse, die Dir nicht nur im Business, sondern auch im eigenen Körper, helfen. Dies ist der zweite Teil. Die erste Ausgabe zu diesem Exkurs findest Du in Episode 162. Viel Spaß!

Wir sprechen ganz oft über Kommunikation. Wir denken darüber nach, wie wir etwas sagen. Doch wir achten nie auf Feinheiten beim Zuhören. Warum das für Dich als Chef entscheidend ist und ein wichtiger Faktor für Deine Karriere, erfährst Du in der Episode.

Heute spreche ich aus meinem Alltag als Führungskräftecoach. Ein Klient kam zu mir in die Sitzung und ich stellte direkt fast, das etwas nicht stimmt. Warum ich die Sitzung beendet habe und wie Du das in Deine Führung integrieren solltest, erfährst Du in dieser Episode.

Heute spreche ich gemeinsam mit Benno Masemann über Strategien, die Dir in der Führung helfen Dich gesund zu ernähren, Sport zu treiben und wie Du gleichzeitig eine erfolgreiche Führungskraft wirst. Benno ist Abnehmexperte und wir sprechen über viele praxisnahe Tipps, die Dir nicht nur im Business, sondern auch im eigenen Körper, helfen. Das ist der erste Teil. Der zweite Teil folgt in Episode 165. Viel Spaß!

Wenn Du eine Führungskraft bist, die ihr Team weiterentwickeln will, dann ist die Folge für Dich genau richtig. Ich spreche über eine Sache, die immer wieder vergessen wird und die erfolgreiche Chefs in Ihre Führung eingebaut haben.

In diesem Interview spreche ich mit Markus Pattora über die Erfahrungen aus unserer Zusammenarbeit. Markus erzählt wie er sein Zeitmanagement neu organisierte und welche Methoden und Tools ihm heute noch als Chef helfen. Er gibt praxisnahe Tipps für Deine berufliche Entwicklung, damit Du Deine Führungskompetenz weiter ausbauen kannst.

Heute gebe ich Dir Tipps und Impulse wie Du Dich als Chef in der Führungsebene durchsetzt und dabei auch mit schwierigen Charakteren umgehen kannst. Mir ist wichtig, dass Du dabei authentisch bleibst. Daher setze die Dinge für Deine Karriere um und Du wirst einen Unterschied bemerken.

In der heutigen Episode spreche ich über das Buch "Die 4-Stunden-Woche" von Timothy Ferriss. In einem Kapitel des Buches empfiehlt er das Sandwich-Feedback. Warum Dich das als Chef nicht weiterbringt, erkläre ich in dieser Episode.