這時代需要什麼人才策略?
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因為AI的出現,在教育界紛紛討論AI將如何重塑教育的此刻,雖然「學歷」不等於「能力」的說法早已流行很多年,但台灣產業界真的不在意學歷了嗎? 同樣因為AI的應用愈加普遍,過去由技術驅動產業發展的模式,很快將改由應用驅動產業,那麼,我們的人才策略是否也與時俱進了?更進一步來看,台灣產業發展是否也需要找出新路? 黃欽勇專欄 https://www.digitimes.com.tw/col/author.asp?id=1
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台北電腦展Computex即將開展,AI議題熱鬧滾滾,黃仁勳、AMD蘇姿丰、英特爾基辛格等重要科技業領袖齊聚台北。但在此之前,黃社長五月底再次應邀飛往矽谷,在TAITA及CASPA發表演講。前者由以美國台僑為主的科技人組成,後者雖是台灣人發起,但現在以來自中國大陸的科技人居多。兩岸科技人在矽谷,各自關注哪些不同議題?又有哪些共同交集? 黃欽勇Facebook https://www.facebook.com/hwangchinyeong
Published 06/02/24
「天下武功,惟快不敗」,但進入AI時代如同「紅皇后領地」一般,快已是常態,如何審度時勢找到獨特價值,更為重要。台灣做為全球半導體核心國家之一,是否需要關注馬來西亞成為全球半導體重要出口國的原因?當全球晶片業者湧向東協國家時,局勢又產生了什麼樣的變化? 黃欽勇Facebook https://www.facebook.com/hwangchinyeong
Published 05/26/24
Published 05/26/24