⟜ 杜淑玲 (S姐) 匯僑設計/設計部協理 ⟜ 劉家惠 (中國科大) 匯僑設計部新人 這一集特別適合小型室內設計公司，和設計科系在學或應屆畢業生收聽；原因是目前產學雙方都反映學用落差，以及小型室內設計公司培訓制度建立不易，長年面臨留才育才的困擾。 這次特別邀請到台灣第一家上櫃上市的室內裝修公司: 匯僑設計(6754)，剛滿一週年的設計部新人來聊聊她的心得感想，已及她的主管是如何有計劃的培訓新人設計師的養成。 + 【本集重點】 1. 航空母艦的小船，聊大團隊新手培育 2. 家惠在中科大的養成，為何選大公司 3. 職場選才關鍵是甚麼?老師慧眼看哪裡 4. 職場新手，12個月到底做了哪些工作 5. 組織對於設計師的期待，如何養成? 6. 新人與主管的職場衝突，如何化解呢 7. 團隊養成撇步，讀書會是團建好幫手 8. 小兵高效團隊怎麼一起工作? 設計師 #新人培訓 #HR #求職 #職場 + ⟜ 𝗔𝗯𝗼𝘂𝘁 / 不可老師 x 天涵設計 溫度，讓四方水泥成為「家」 官方LINE@　https://lin.ee/UW3MyCg 官方網站：https://skydesign101.com/ + 【贊助我們一份早餐咖啡支持繼續創作】 https://pay.soundon.fm/podcasts/ef701011-cae4-4ac5-94d4-71ab9c662edd