S2EP13|我們租屋的崩潰時刻!遇過最雷的室友?
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Grace & Vanessa 那些租屋的崩潰時刻!隔壁房的怪聲音、我要跟陌生男子同住? 曾經租屋的崩潰故事經驗談分享,在外租屋狀況特別多, 不能按照自己喜歡的模樣裝潢、室友好雷、衛生習慣好差? 長大之後,最重要的就是彼此尊重跟包容,歡迎大家也分享共居的經驗,恐怖的、好笑有趣,還是超崩潰的故事。 👉🏼 更精彩的內容都在節目中。 📍主持人 Grace 🔍 grace50128 Vanessa 🔍 chanelnessa 歡迎請我們喝咖啡聊聊天☕️ 最後歡迎關注我們 Miss 30 三十小姐🫶🏻 📍YouTube 🔍Miss 30 三十小姐 https://www.youtube.com/channel/UC3iwT6A2bDDkxDfvSh0uW-g/ 📍Instagram 🔍miss_thirty_30 https://www.instagram.com/miss_thirty_30/ 📍Facebook 🔍Miss 30 三十小姐 https://www.facebook.com/MissThirty30/ 📍Line 社群 🔍Miss 30 女子會 https://line.me/ti/g2/-DYgqV6Q70lZLKobJCyezb7auRxnetFQYiDirw?utm_source=invitation&utm_medium=link_copy&utm_campaign=default
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捨棄華爾街高薪工作的Richard回台接下家族百年事業,華夏玻璃在台灣製造業中佔有一席之地,凡是我們生活上用的玻璃容器百分之八九十都跟華夏玻璃有關,Richard在接班後開始開發新的獲利方式也創立了自有品牌水晶靈AQUA SOUL,推動客製化商品開發更多業務合作,讓傳統產業跳脫框架!在接班這條路上他用什麼方式克服長輩和老臣的質疑?面對世代交替,華夏玻璃提供哪些不可替代的價值吸引更多年輕人一起加入玻璃產業?Rrichard以身體力行證明自己的實力帶領華夏玻璃走出屬於他領導的路! 🌟本集重點 📌什麼契機接下接班的重任 📌最初從華爾街進入傳產的過程 ...
Published 09/04/24
Published 09/04/24
台灣知名的家電品牌GPLUS,從製作手機到轉做家電,二代回歸後用故事提升品牌價值! 用生活化、平易近人的方式將冰冷的家電融入日常,消費者不再只是因為需求而購買家電用品,並希望把美式職場文化的工作態度注入台灣傳統公司制度,把團隊當夥伴給大家更靈活的彈性,將價值發揮到最高! 🌟本集重點 📌接班後如何調適和家人的相處 📌為傳統公司帶入什麼樣的企業文化 📌如何提升品牌價值和品牌認同感 📌GPLUS和其他家電品牌有什麼不一樣? 📌如何平衡家庭和工作 📍Instagram miss_thirty_30 ...
Published 08/27/24