Miten kerrytetään työelämärohkeutta epävarmuuden aikana?
Listen now
Description
  Työelämä on isossa muutoksessa, eikä kaikkea tulevaisuudesta voi tietää. Rohkeudesta puhutaan, mutta käytäntö on vaikeampaa. Rohkeus työntekijänä ja yrittäjänä ei tietenkään tarkoita typeryyttä. Richard Branson on sanonut “ole rohkea, mutta älä pelaa uhkapeliä”, muistuttaa podcastin juontaja Lauri Järvilehto. Tässä jaksossa kysytään, miten omaa rohkeuttaan voisi kerryttää muuttuvassa ja epävarmassa työelämässä. Vieraina ovat uransa keskivaiheessa oleva Tiina Nieminen, SVP Supply Chain, Fiskarsilta ja Onni Anttoora, joka työskentelee palvelumuotoilijaharjoittelijana Elisalla.
More Episodes
  Työn ja “muun elämän” yhdistämisestä puhutaan usein raskaana kaaoksena, etenkin työn ja perhe-elämän yhdistämisestä. Eikö kuitenkin voisi ajatella, että ne ovat molemmat mielekkäitä, merkityksellisiä asioita, jotka tukevat toisiaan, kysyy Lauri Järvilehto. Vieraina jaksossa ovat omassa...
Published 06/29/20
  Verkostoituminen mielletään joskus vähän niljakkaaksi, bisnesohjusten oman edun tavoittelun motivoimaksi mukasosiaalisuudeksi. Tosiasiassa kukaan ei kuitenkaan ole yksin omien saavutustensa seppä, vaan onnistuminen rakennetaan aina yhdessä. Tässä jaksossa Lauri Järvilehto kysyy vierailtaan,...
Published 06/23/20
Millainen on 2020-luvun asiantuntija? Miten ja missä asiantuntijuus nykyään rakentuu? Riittääkö yhden alan asiantuntijuus ratkomaan viheliäisiä ongelmia? Entä taipuvatko työpaikat siihen, että työntekijät pystyvät samalla kehittämään itseään oman alansa asiantuntijoina? Näistä asioista...
Published 06/17/20