Så går vi nørd på den! Okay, igen sku 😅 Vi snakker Liberating Structures, og hvis du slet ikke kender til dem, så beklager jeg, men det her afsnit er en smuuule indforstået. Vi gik all in på den kærlighed både mig og Maryanne har, til de her vidunderlige struktur modeller ift. facilitering af workshops (og meget andet). Maryanne giver selvfølgelig også hendes definition på Liberating Structures, med hendes egne ord, og fortæller hendes favoritter, og lidt historier fra det virkelige liv. Vi snakker også om hvilke strukturer der fungerer online, for det er desværre ikke alle, der lige så let kan oversættes til det online rum. Maryanne kommer selvfølgelig også med et råd, hvis du aldrig har prøvet at arbejde med Liberating Structures før: så start i det små 🤓 Prøv dem af, og se hvad der sker. Så start her, hvis det hele er nyt for dig, ellers lister jeg links til alle de forskellige modeller vi kommer ind over. Liberating Structures nævntTroika Consulting (god til sparring) også god online1-2-4-All (god til det meste, særligt eks. opsamlinger)Triz (eks. god til retro)15% solutions (god til ‘første skridt’ løsninger)Spiral Journal (under development 😅 jeg kan ikke finde mere info om den)Ecocycle Planning (god til team udvikling eller strategi arbejde) også god onlineDrawing TogetherOpen Space TechnologyShift and SharePanarchyStrategy knotworking (under development 😅)Purpose-to-PraticeSlang oversættelse: Riffs - man ændrer lidt i en eksisterende struktur, for at tilpasse den til egne behov Sammensætning af strenge - man laver forskellige strukturer efter hinanden, for at arbejde dybere med et problem, eller gå fra problem til løsninger eksempelvis. Invitation - det spørgsmål eller rammesætning som ‘starter’ en struktur. Det skal være ‘specific yet ambiguous’ (i mangel af bedre dansk oversættelse😅) ReferencerAnna Forrest - Kaos Pilot, hende der startede netværket (Liberating Structures User Group)Fisher Qua har BackloopAnna Jackson der har a...