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Sich aktiv um die Alters- und Gesundheitsvorsorge seiner Mitarbeiter zu kümmern hat viele Vorteile für Unternehmen. Deine Arbeitgeberqualität steigt. Die Bindung der Mitarbeiter zum Unternehmen steigt. Deine Mitarbeiter sind seltener krank. Die Liste ließe sich noch weiter fortsetzen, aber dafür gibt es ja dieses Interview mit Felix Sirotek. Felix beleuchtet für dich genau, die Vorteile von Alters- und Gesundheitsvorsorge im Handwerk.
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