Поговорили о том, можно ли измерять труд инженеров, да и вообще можно ли измерять творческий труд. И можно ли придумать систему мотивации, которая будет работать для инженеров и творческих профессий? Если можно, то как? Мотивировать за старание или за результат? Работают ли OKR или «ревьюшечки»? Заранее предупредим слушателей, что «серебряную пулю» мы не нашли и универсального рецепта не придумали, но успели обсудить разные подходы. Упомянутые в подкасте артефакты: — Закон Гудхарта https://clc.to/m6zhGQ Материалы партнерской рубрики: — Про целеполагание и performance management из AvitoTech Team Playbook https://clc.to/cbrMNQ — Про performance review в Microsoft https://clc.to/TD1kPw — Про автономность и выравнивание https://clc.to/LHJ1kg Реклама. ООО "Авито Тех”, ИНН 9710089440