Во втором выпуске четвертого сезона подкаста «Go учиться!» говорим о карьерных навыках. Какие актуальны сейчас, как их развивать и как посмотреть на себя со стороны так, чтобы понять свою ценность. А затем построить карьеру мечты. Топ-5 самых востребованных гибких навыков в 2023 году по версии LinkedIn: менеджмент, коммуникации (в приоритете умение вести их удаленно), умение общаться с клиентами (так же на первом месте удаленно), лидерство, продажи. Из жестких навыков в том же рейтинге лидируют в основном IT-навыки, например, разработка, SQL, аналитика данных, облачные технологии. И это не считая владения популярными языками программирования. Что-то связанное не с этой сферой, например, знания в области финансов, фигурирует в списке всего три раза. Бурное развитие нейросетей еще больше изменило рынок труда за последний год: теперь работодатели чаще требуют от потенциальных кандидатов умений, связанных с оперированием технологиями искусственного интеллекта. Вместе с тем, необходимо быть профессионалом в своей области и иметь множество развитых гибких навыков. Список требований растет будто бы ежечасно и бесконечно учиться чему-то новому, подстраиваясь под рынок, кажется невозможным. И в столь быстро меняющемся мире все чаще звучит вопрос: «Кому я нужен?». Как остановиться и понять, чего стоят твои навыки? Где их применить? И как в новых реалиях строить карьеру? Ищем ответы на эти вопросы с карьерным коучем и стратегом, основательницей платформы карьерного развития Careerum Ольгой Лермонтовой. В выпуске: 00:00 - вступление 02:59 - как понять, на каком этапе карьеры ты оказался и что делать дальше 08:14 - что делать с самооценкой и как объективно оценивать себя в качестве работника 11:47 - как упаковывать свой опыт и презентовать его потенциальным работодателям 13:24 - каким навыкам стоит учиться прямо сейчас и есть ли что-то универсальное, что нужно каждому 19:22 - где найти время на себя и как проанализировать свой потенциал 24:38 - зачем нужны коучи и как отличить настоящего специалиста от мошенника 28:24 - как выбрать компанию мечты: чек-лист на испытательный срок 32:50 - работодатели требуют все больше и будто ищут сверхлюдей: откуда на рынке этот тренд и что будет дальше — Ведущие: Ма