Tim ist Statistik Nerd, Christoph definitiv nicht. Der brauchte im Studium Nachhilfe von einem Soziologie Studenten. Warum beide dennoch gut mit Daten arbeiten können, beantworten wir in dieser Folge. Was wichtig ist: strukturiertes Vorgehen, analytisches Verständnis - und entweder ein gutes Verständnis von Daten ODER vom Business. Und zugegeben: sich Wohlfühlen im Umgang mit Zahlen sollte man auch. Wie man sich mehr und mehr mit Daten vertraut machen kann und sein "Data" Wissen aufbaut, besprechen wir in der Folge. » Facts der Folge « » Facts der Folge « ** Christophs LinkedIn Diskussion mit Tim und Bastian Lehmkuhl zum Arbeitsmarktindex: https://www.linkedin.com/feed/update/urn:li:activity:7006217204102750208 » Kennzahlen im Recruiting « Tims eigenes Blog: https://recruitingnerd.de/deepdive-recruiting-kennzahlen-time-to-hirewoll » Tims Empfehlung « ** Data & Analytics Newsletter Mirko Peters: https://www.linkedin.com/in/analytics-and-customer-insights-expert/ ** People Analytics Weiterbildung: https://www.jbs.cam.ac.uk/executive-education/open-programmes/organisations/people-analytics/