#12 - Visualisieren und Präsentieren von Daten (mit Norman Mauer)
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Und noch einmal vertritt der geschätzte indeed Kollege Norman den elternzeitenden Tim. Für uns beide gehört das Präsentieren von zahlenlastigen Themen zum Job. Da ist es nicht immer einfach die Aufmerksamkeit des Publikums zu bekommen! Wir sprechen über Tipps & Tricks, Steve Jobs Präsentationen, die Bedeutung von Reduzierung der Information und den Unterschied zwischen Hand-out und Präsentation und gesprochenem Wort und gezeigten Zahlen. Und geben ganz viele Handlungsempfehlungen. Und das beinahe ohne Atem zu holen. Trendence HR Monitor als Infoquelle und Inspiration: https://www.trendence.com/hr-monitor?utm_source=pc&utm_campaign=hrdd&utm_medium=shn Christophs altes Generation Y Blog: RecruitingGenerationY.com » Fact der Folge « ** Generations, We Hardly Knew Ye: An Obituary, Rudolph, Cort, and Hannes Zacher, Metaanalyse: https://psyarxiv.com/nrmka “The pattern of results indicates that the relationships between generational membership and work-related outcomes are (…) essentially zero in many cases.” » Empfehlung « ** Information is Beautiful, https://informationisbeautiful.net/
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So ganz Abschied war die letzte Folge nun doch nicht für Christoph - denn der folgt diesmal! In der Abschiedsfolge sprechen Tim und Christoph mit Marcus Fischer, einem der erfahrensten Talent Acquisition Experten in Deutschland. Und der Schweiz, denn dort lebt und arbeitet er seit ein paar...
Published 05/16/24
Eine besondere Folge, denn es ist vorerst die letzte Aufnahme unserer beiden Datenhelden. Tim verschwindet in Elternzeit, Christoph tritt einen neuen Job an. Ist es das Ende der HR Data Dudes? Wir wollen es nicht hoffen. Zur Sicherheit geben sie Euch in einer Folge komprimiert zwei Dutzend ihrer...
Published 02/22/24
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