On l'a tous expérimentée: cette fascination hypnotique des écrans. Difficile de s'en détacher. Même le week-end. Même en vacances. D'où la naissance d'un mouvement, le digital detox, qui vise à créer des périodes de jeûne numérique.Les professionnels du tourisme s'en sont emparés en proposant des séjours sans smartphone, sans ordinateur et sans télévision. Il s'agit de remplacer le cercle virtuel des amis et collègues par un contact retrouvé avec le réel: les personnes qui sont présentes...

Travailler depuis son domicile ou un espace de coworking: une pratique de plus en plus répandue. Pour les salariés et les salariées, c'est une solution pour réduire le temps perdu en trajets et profiter, souvent un jour par semaine, du confort du domicile.Un solution idéale pour beaucoup, mais pas encore à la portée de tous; les sondages le montrent, il y une forte différence entre le nombre de salariés et de salariées qui aimeraient télétravailler et le nombre de celles et ceux qui le font...

Les cadres passent en moyenne vingt-quatre jours par an en réunion, soit près de cinq semaines... Or, 52% des salariés jugent que les réunions ne sont pas productives. La "réunionite" est devenue une véritable maladie des entreprises. Pourtant, il est possible de s'en passer: certaines sociétés, comme Alan ou 360Learning, ont même réussi à les supprimer complètement. Comment parviennent-elles à échanger des informations, des idées, des plannings?Elles font appel aux outils numériques qui...

L'intelligence artificielle prend le relais de la robotique pour assurer certaines tâches à la place des êtres humains. Mais l'IA va-t-elle, pour autant, détruire l'emploi? Dans ce nouvel épisode de In The Mood for Work, nous explorons les capacités réelles de l'intelligence artificielle à travers l'exemple du journalisme. Ce métier est-il en danger? Comment l'intelligence artificielle et le travail humain peuvent-ils se compléter? L'IA va-t-elle libérer la créativité et donner à l'homme plus...

Vous rêvez de vous déconnecter? De protéger votre vie personnelle? Le droit à la déconnexion a été introduit dans la loi en janvier 2017. Mais comment l'appliquer si les salariés restent évalués individuellement? Qui va prendre le risque de ne pas répondre à un mail si un collègue, lui, peut le faire? Pour appliquer le droit à la déconnexion, ne faut-il pas revoir l'organisation du travail ? Favoriser, par exemple, la coopération, le travail le sens de l'équipe? Rétablir une frontière entre...

Créer en groupe à distance a toujours semblé improbable. Pourtant, au sein des industries créatives, de nombreux artistes se sont rapidement appropriés les outils de collaboration en ligne et de partage de contenus pour concevoir et réaliser de la musique sans avoir besoin d'être réunis dans un même lieu au même moment.De fil en aiguille, des experts en pilotage de projets complexes comme la réalisation d'un long-métrage ou même la gestion d'un programme spatial ont tiré parti de la...