“Oftmals einfach viel zu lange, schönes Beispiel wie ungeschnittene Interviews halt nicht funktionieren. Dazu noch diese unterirdische Tonqualität bei manchen Gesprächen.
Tiefpunkt für mich: ich höre mir 1:40 (!) über Workplace-Design an, mit drei ganz aufgeregt angepriesenen Experten. Und fast am Ende dann sagt die Interviewerin doch „das war jetzt der interessanteste Teil unseres Gesprächs!“ Nämlich die bahnbrechende Erkenntnis, dass klassische Büros für Arbeitsteilung gemacht und deswegen für neues Arbeiten wenig passend sind.
Echt jetzt?!!
Abonnement gelöscht, sorry.”
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11/01/19